沒簽合同老板拖欠工資怎么辦?
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對于老板拖欠工資且沒簽合同的情形,其勞動者是可以先向勞動仲裁部門申請勞動仲裁的,或者是向人民法院提起民事訴訟。但是對于沒簽勞動合同的情形,是可以要求老板支付賠償金或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,其具體補(bǔ)償金額請以實際補(bǔ)償為準(zhǔn)。
沒有簽勞動合同的老板拖欠工資,勞動者可以先與用人單位協(xié)商解決,協(xié)商不成的,職工可以向勞動行政部門投訴,由勞動行政部門責(zé)令老板限期支付工資。超過一個月未簽訂勞動合同的,還可以主張二倍的工資。
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老板拖欠工資沒簽合同怎么辦
1、勞動者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿?2、勞動者可以向勞動行政部門投訴; 3、勞動者可以與老板進(jìn)行協(xié)商; 4、勞動者可以用其它方式證明勞動關(guān)系的存在,從而申請勞動仲裁。
2020.10.25 308 -
拖欠的老板拖欠工資沒簽合同怎么辦
如果公司拖欠工資還跑路的,可以尋求司法途徑獲得救助,可以向法院申請支付令,也可以向勞動仲裁部門申請勞動仲裁,維護(hù)自己的權(quán)益。對于勞動仲裁不執(zhí)行的,可以申請法院強(qiáng)制執(zhí)行,法院可以查封其名下財產(chǎn)用以支付判決被告應(yīng)履行的欠款。
2020.03.19 215 -
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沒簽合同,老板拖欠工資,怎么辦
1、沒簽合同,遇到拖欠工資的,只要證明了勞動關(guān)系,就可以向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴,證明勞動關(guān)系的主要材料有:(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊)、繳納各項社會保險費(fèi)的記錄;(二)用人單位向勞動
2022-03-16 15,340 -
工資沒簽合同老板拖欠工資怎么辦?
勞動者和用人單位建立勞動關(guān)系,勞動雙方?jīng)]有簽訂勞動合同,用人單位拖欠勞動者的工資,勞動者可以按照《勞動合同法》38條規(guī)定,立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位,用人單位需要向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(每
2022-04-06 15,340 -
沒簽合同,老板拖欠工資怎么辦
1.與老板協(xié)商,要求其足額支付工作報酬;2.如果協(xié)商不成,可以去人民法院提起訴訟;3.因老板雇人毆打受傷的,還可要求其支付醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入;4.
2022-04-20 15,340 -
老板拖欠工資沒簽合同怎么辦
上司拖欠工資沒有在合同上簽字的情況下,工人可以用以下方法申請沒有在勞動合同上簽字的兩倍的工資 1、工人可與使用者協(xié)商,也可與使用者協(xié)商,與工會和第三者協(xié)商,達(dá)成和解協(xié)議。 2、當(dāng)事人不愿協(xié)商,無法協(xié)商
2021-10-19 15,340
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老板拖欠工資怎么辦 沒簽合同的去哪里告老板拖欠工資,并且沒有簽合同的,可以去勞動仲裁委員會進(jìn)行仲裁。勞動者應(yīng)當(dāng)向勞動仲裁委員會提交申請書,并且提供相應(yīng)的證據(jù),未簽訂勞動合同的,勞動者在提供證據(jù)時,可以通過打卡表或者其他文件進(jìn)行證明,仲裁委員會受理申請后,應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)規(guī)定對勞動糾
4,622 2022.04.17 -
01:08
老板拖欠工資怎么辦首先,逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的,員工可以到當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T進(jìn)行投訴。根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定,勞動行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動報酬,用人單位逾期不支付報酬的,應(yīng)當(dāng)按應(yīng)付金額的百分之五十以上,百分之一
11,492 2022.04.17 -
01:09
老板沒錢一直拖欠工資怎么辦勞動局有專門的部門叫“勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊”,可以找這個部門投訴,勞動執(zhí)法監(jiān)察大隊會根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》依法對用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,情況屬實的,會責(zé)令用人單位支付拖欠的工資,補(bǔ)償金(25%拖欠工資額),必要時也可以責(zé)令其支付賠償金,比如勞動
3,591 2022.04.17