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工傷職工護(hù)理費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)及賠償金額

2023-07-15 09:09

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工傷職工護(hù)理費(fèi),是指生活無法自理,需要他人陪護(hù)而支出的費(fèi)用。按《工傷保險條例》第三十三條、三十四條規(guī)定,工傷職工支付護(hù)理費(fèi)待遇的主體和標(biāo)準(zhǔn),分為兩類:一、停工留薪期護(hù)理停工留薪期,是指職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的期間。停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的,通常依據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的建議,由用人單位派人護(hù)理。用人單位未派人護(hù)理時,護(hù)理費(fèi)的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn),主要由兩種方法:第一、參照《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的規(guī)定執(zhí)行,住院期間有專門護(hù)工護(hù)理的,按護(hù)理費(fèi)單據(jù)載明的金額確定;安排有固定收入來源的親屬護(hù)理的,按其親屬收入證明載明的金額確定,但不得超過當(dāng)?shù)厣弦荒甓嚷毠ど鐣骄べY;安排無固定收入來源的親屬護(hù)理的,可按當(dāng)?shù)匾话阕o(hù)工市場價格水平確定。第二、參照上年度用人單位職工平均工資一個人的標(biāo)準(zhǔn)支付。二、勞動能力鑒定之后護(hù)理工傷職工經(jīng)過勞動能力鑒定定殘,并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)護(hù)理級別,由工傷保險基金以統(tǒng)籌地區(qū)上年職工月平均工資為基數(shù),按完全依賴生活護(hù)理費(fèi)50%、大部分依賴生活護(hù)理費(fèi)40%、部分依賴生活護(hù)理費(fèi)30%的標(biāo)準(zhǔn)支付。根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》GB/T16180—2006關(guān)于護(hù)理依賴的規(guī)定,確定護(hù)理疾病按進(jìn)食、翻身、大小便、穿衣和洗漱、自主行動五項(xiàng),五項(xiàng)均需護(hù)理者為完全依賴,其中三項(xiàng)需要護(hù)理者為大部分依賴,其中一項(xiàng)需要護(hù)理者為部分依賴。

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