工傷做法醫(yī)鑒定劃分
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法醫(yī)鑒定，是公安機關法醫(yī)鑒定機構對故意傷害、交通事故等原因造成被害人的人身損傷程度和用作證據(jù)的痕跡、物證、致傷工具等進行檢驗、鑒定。被害人法醫(yī)鑒定結果分為重傷一級、重傷二級的；輕傷一級、輕傷二級；輕微傷。是區(qū)分嫌疑人是否構成刑事犯罪的重要依據(jù)，輕傷二級以上的，嫌疑人構成犯罪。可能構成傷殘等級的，可以申請做傷殘等級鑒定。鑒定依據(jù)是《人體損傷程度鑒定標準》、《人體損傷致殘程度分級》。工傷傷殘鑒定，是用人單位的勞動者發(fā)生工傷事故，被認定為工傷后可能構成傷殘等級的，向勞動能力鑒定委員會申請傷殘鑒定。分為十級，一級最重，十級最輕。每個傷殘等級工傷賠償的標準不一樣。鑒定依據(jù)是《工傷保險條例》、《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》。
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工傷鑒定標準的劃分工傷鑒定標準即勞動能力鑒定，是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。符合評殘標準一級至四級的為全部喪失勞動能力；五級至六級為大部分喪失勞動能力。根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與
2020.02.16 235 -
去醫(yī)院做工傷傷者的鑒定去醫(yī)院對受傷部位進行檢查，獲得具體的傷情診斷書，以便相關機構進行更準確的工傷鑒定。是否是工傷，是需要單位在一個月內申請工傷認定，或者員工在一年內申請工傷認定由勞動部門認定的。
2020.10.10 157 -
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工傷鑒定沒有做法醫(yī)鑒定有效嗎
法醫(yī)鑒定無效，申請勞動能力鑒定。我國工傷勞動能力鑒定機構國家行政法規(guī)和部門規(guī)章法定，根據(jù)《工傷保險條例》第二十三條、人社部、衛(wèi)計委《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第五條、第十一條規(guī)定，工傷職工勞動能力
2022-03-02 15,340 -
法醫(yī)不許做傷殘鑒定
人身傷害案件具有下列情形之一的，公安機關應當進行傷情鑒定：t（一）受傷程度較重，可能構成輕傷以上傷害程度的；t（二）被侵害人要求作傷情鑒定的；t（三）違法嫌疑人、被侵害人對傷害程度有爭議的。t因當事人
2022-04-04 15,340 -
傷人要做法醫(yī)鑒定嗎
需委托專業(yè)鑒定機構鑒定，為保證效力有效性，建議通過律師事務所或公安機關委托鑒定怎么賠償看傷情，醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、營養(yǎng)費，很多都是跟你傷情結合起來的。如果構成輕傷以上對方有可能構成刑事責任
2022-04-03 15,340 -
工傷鑒定是醫(yī)院做嗎
醫(yī)療機構不是工傷鑒定單位。根據(jù)《工傷保險條例》和人社部、國家衛(wèi)生計生委《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》之規(guī)定，工傷職工勞動能力鑒定，初次鑒定由設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會負責，再次鑒定由所在省、直轄市
2022-03-04 15,340
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01:21
工傷鑒定去哪做工傷認定應當去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出申請。申請人可以是用人單位，如果用人單位不提出的，本人或者本人直系親屬、工會組織可以在故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內一年內提出申請。提出申請時應該帶上工傷認定申請表
2,932 2022.04.15 -
00:52
工傷在哪做傷殘鑒定根據(jù)有關傷殘鑒定的相關法律法規(guī)的規(guī)定可以知道，有工傷的員工可以到以下兩個地方做傷殘鑒定： 1、一般可以到傷殘鑒定機構也就是當?shù)氐纳绫２块T工傷鑒定中心，進行傷殘鑒定； 2、工傷員工還可以到當?shù)氐乃痉ㄨb定中心做傷殘鑒定。員工可以根據(jù)有關部門做出
1,641 2022.04.17 -
01:11
傷殘鑒定等級怎么劃分傷殘等級共劃分為十級，一到四級為完全喪失勞動能力，五、六級為大部分喪失勞動能力，七到十級為部分喪失勞動能力。勞動者在工作時間、工作地點因工作原因受到意外傷害，被認定為工傷后，由定由用人單位、工傷職工或者其近親屬，向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員
6,955 2022.05.11
