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入職新員工需要什么手續(xù)

2023-02-14 11:27

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我國《勞動法》規(guī)定,用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。 新入職員工參保手續(xù): 1)帶上和員工簽訂的《勞動合同》,一式三份的,帶一份去即可,以及員工《就業(yè)失業(yè)登記證》; 1.如果公章可帶去,帶上公章和填寫完整的《就業(yè)登記人員備案表》,即可,此情況下《就業(yè)登記人員花名冊》由社保機構(gòu)打印,只需蓋公章; 2.如不能帶公章去,填寫完整的《就業(yè)登記人員備案表》和《就業(yè)登記人員花名冊》,加蓋公章; 3.如員工還沒換新的《就業(yè)失業(yè)登記證》,則需帶員工照片一張,在辦理社保的同時辦理此證;辦理以上手續(xù),為《就業(yè)失業(yè)登記證》加蓋印章。 為新員工繳納社保: 1、除特殊原因,每人只有一個社保賬戶; 2、進入新公司時,若員工有社保賬戶的,應(yīng)到社保局將員工的賬戶申請報停(需攜帶身份證原件); 3、新員工沒有社保賬戶的,要提交員工的身份證原件(身份證原件需要提供給社保局掃描制作醫(yī)??ǎ?; 4、在職職工社保異動表原件及復(fù)印件(原件蓋單位公章)、勞動合同復(fù)印件、身份證復(fù)印。

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新員工入職需要注意以下事項:自用工之日起一個月內(nèi)簽訂書面勞動合同;自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險經(jīng)辦機構(gòu)申請辦理社會保險登記;自錄用之日起三十日內(nèi)向住房公積金管理中心辦理繳存登記;其他。

張麗麗律師

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1、員工個人簡歷1份。 2、身份證、相關(guān)畢業(yè)證、學(xué)歷證、各類資質(zhì)等級證書復(fù)印件各1份(驗原件)。 3、學(xué)信網(wǎng)打印出來的學(xué)歷驗證報告書1份(允許招收大專以下學(xué)歷的不需要)。 4、蓋有上家單位公章或人力資源部章的離職證明(最好是公章,更可信)。 5、一寸彩色照片3張。 6、社??ā⒆》抗e金卡復(fù)印件各1份(驗原件)。 7、區(qū)級以上正規(guī)公辦醫(yī)院入職體檢表1份(或三個月以內(nèi)有效的健康證明)。 8、面試評價表1份(有需要的還有背景調(diào)查表1份)。 9、入職登記表1份。 10、員工簽名的入職承諾書1份(有需要的還要有員工簽名的保密及競業(yè)避止協(xié)議)。 11、員工簽名的勞動合同一式兩份。 12、新員工薪資核定表1份。

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    1、填寫《員工履歷表》。 2、發(fā)放向新員工介紹公司情況及管理制度的《制度匯編》,使其具備基本公司工作知識,要求其通過公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)了解進一步情況。 3、按照《新員工入職手續(xù)清單》逐項辦理入職手續(xù)。 4、確認(rèn)該員工調(diào)入人事檔案的時間。 5、向新

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