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勞動爭議仲裁申請書怎么寫

2022-03-07 14:58

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2022-03-07回復

申請人申請仲裁應當提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本。仲裁申請書應當載明下列事項: (一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務; (二)仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由; (三)證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的,可以口頭申請,由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄,并告知對方當事人。法律依據(jù):《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十八條

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1.申請人個人信息;2.仲裁請求;3.寫明事實與理由。

張神兵律師

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用人單位與勞動者發(fā)生勞動爭議后,當事人依據(jù)《勞動法》的規(guī)定,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,也可以直接向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。申請仲裁以書面形式申請,勞動者向勞動仲裁委員會遞交《勞動仲裁申請書》,內(nèi)容包括: 1、勞動者姓名、性別、出生年月、民族、住址、聯(lián)系電話。 2、用人單位的名稱、單位地址、法定代表人姓名、職務。 3、仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由。 4、證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。 5、致送單位名稱。

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