直接從單位扣工資嗎?
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除勞動(dòng)合同中明確約定外,勞動(dòng)合同中約定的工資是沒有扣除個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)部分,用人單位在發(fā)放工資時(shí),可從中代扣個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。 法律依據(jù):《工資支付暫行條例》 第十五條用人單位不得克扣勞動(dòng)者工資。有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動(dòng)者工資: (一)用人單位代扣代繳的個(gè)人所得稅; (二)用人單位代扣代繳的應(yīng)由勞動(dòng)者個(gè)人負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用; (三)法院判決、裁定中要求代扣的撫養(yǎng)費(fèi)、贍養(yǎng)費(fèi); (四)法律、法規(guī)規(guī)定可以從勞動(dòng)者工資中扣除的其他費(fèi)用。
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用人單位可以代扣勞動(dòng)者的工資的情形主要是《工資支付暫行規(guī)定》中規(guī)定的四種。如果因勞動(dòng)者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,用人單位可按照勞動(dòng)合同的約定和《工資支付暫行規(guī)定》的規(guī)定,在工資中扣除勞動(dòng)者應(yīng)承擔(dān)的賠償款。
銀行不負(fù)責(zé)個(gè)稅扣除,一般由工作單位進(jìn)行扣除,在個(gè)稅系統(tǒng)里申報(bào),然后再?gòu)墓举~戶扣除費(fèi)用。還有就是最終年度申報(bào)扣除,自己在個(gè)稅系統(tǒng)統(tǒng)一核算,多退少補(bǔ)。
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單位克扣工資員工可以直接離職嗎?
可以,足額支付勞動(dòng)報(bào)酬是用人單位的法定義務(wù),用人單位克扣員工工資違反勞動(dòng)合同的約定和法律規(guī)定,勞動(dòng)者可以隨時(shí)通知同人單位解除勞動(dòng)合同。
2020.03.08 403 -
單位克扣工資員工是否可以直接離職
單位克扣工資員工可以提出離職。 因?yàn)楣究丝酃べY導(dǎo)致離職的,權(quán)益受有損害的員工可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償就按員工在本單位工作的年限,每滿一年支付兩個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向員工支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向員工支付一個(gè)月工資
2022.08.25 2,592 -
施工單位能直接掛靠資質(zhì)嗎
施工單位是不允許掛靠資質(zhì)的。法律禁止建筑施工企業(yè)超越本企業(yè)資質(zhì)等級(jí)許可的業(yè)務(wù)范圍或者以任何形式用其他建筑施工企業(yè)的名義承攬工程。否則就會(huì)受到責(zé)令改正,沒收違法所得,并處罰款等處罰。
2020.07.15 144
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交黨費(fèi)直接從工資扣嗎?
將部分黨員的黨費(fèi)由本人每月向支部交納改為由財(cái)務(wù)人員每月從工資中扣繳,這從工作上講是簡(jiǎn)便了不少,但從黨員交納黨費(fèi)的意義上講是不可行的。
2022-07-04 15,340 -
個(gè)稅是直接從工資里扣嗎
是在應(yīng)發(fā)工資中扣除,一般來說應(yīng)發(fā)工資一項(xiàng)應(yīng)當(dāng)是勞動(dòng)合同約定的工資報(bào)酬,在扣除稅金、保險(xiǎn)金及公積金個(gè)人應(yīng)繳納部分外,剩余部分才是實(shí)發(fā)工資數(shù)額也就是通俗意義上講的到手工資。
2022-07-10 15,340 -
生活費(fèi)直接從工資里扣嗎
符合,建議你從書店購(gòu)買最新版《勞動(dòng)法》詳加了解,1只要基本工資2計(jì)較工資不要低于當(dāng)?shù)貏趧?dòng)法規(guī)定的最低保障工資,生活費(fèi)住宿費(fèi)及五險(xiǎn)一金等費(fèi)用從工資直接扣除,是符合勞動(dòng)法的!請(qǐng)知悉。
2022-10-17 15,340 -
買房貸款直接從工資扣嗎
確實(shí)沒有償還能力的,應(yīng)當(dāng)與貸款機(jī)構(gòu)進(jìn)行協(xié)商,寬展還款期間或者分期歸還; 如果貸款機(jī)構(gòu)起訴到法院勝訴之后,在履行期未履行法院判決,會(huì)申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行; 法院在受理強(qiáng)制執(zhí)行時(shí),會(huì)依法查詢貸款人名下的房產(chǎn)、
2022-08-20 15,340
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01:06
單位一直拖欠工資怎么辦單位拖欠工資的,勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局內(nèi)的勞動(dòng)監(jiān)察投訴;向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,要求支付工資。由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)支付其
1,504 2022.04.17 -
00:48
社保從工資里扣嗎社保不從工資里扣。個(gè)人需要繳納的部分不計(jì)算在工資里面,社會(huì)保險(xiǎn)是單位必須繳納的,但是單位繳納的是一大部分,少部分需要自己繳納。社會(huì)保險(xiǎn)是五險(xiǎn)一金中的一部分,所以應(yīng)當(dāng)按時(shí)的交付,這樣有利于保障自己的合法權(quán)益。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,用人單位應(yīng)當(dāng)
8,746 2022.04.17 -
01:00
單位一直拖欠工資不發(fā)怎么辦勞動(dòng)局有專門的部門叫“勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)”,可以找這個(gè)部門投訴,勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)會(huì)根據(jù)《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查,情況屬實(shí)的,會(huì)責(zé)令用人單位支付拖欠的工資,補(bǔ)償金(25%拖欠工資額),必要時(shí)也可以責(zé)令其支付賠償金,比如勞動(dòng)
1,303 2022.04.17