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被公司辭退之后社保怎么補交

2022-04-05 17:51

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關(guān)于社會保險,被公司辭退后可以有三種處理方式: 一是停止交費,形成繳費年限中斷,個人賬戶積累停止,但只要時間不長對今后影響不大; 二是由個人全額繳納,即不中斷繳費把過去連同企業(yè)繳納的部分一并自己繳納,但這樣個人負擔較重不太合算; 三是如果到外地謀職可以辦理保險轉(zhuǎn)移手續(xù)到新的就業(yè)地區(qū)。 不管哪種方法,找到新的工作單位按原帳號繼續(xù)繳費即可,不用補交,但就是不能退

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公司未跟員工買簽勞動合同同時未沒社保,員工離職后,可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴,要求用人單位補交社會保險的,支付解除勞動關(guān)系的經(jīng)濟補償金。經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。

張麗麗律師

北京市京師律師事務所

被公司辭退,如果勞動者有出勤滿15天,用人單位應當在當月為其繳納社保。員工離職當月應當正常參加社保,而從次月開始暫停其社保繳費,社保依據(jù)當事人解除勞動合同證明書記錄確定停保時間,當月生效的《解除勞動合同證明書》當月也應當按照正常情況為員工參保,即便是其只有一天的上班時間。

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