哺乳期的時間一般是多長時間
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哺乳期每天有一小時哺乳假,具體時間可以自己選擇,比如晚半小時上班,早半小時下班,也可以前面晚1小時或后面早一小時。 另外,視單位類型,你可以去戶籍所在地社區(qū)居委會開具“家托費”或“私托費”發(fā)票(不同地方稱呼不一樣)。上半年女方,下半年男方,每月120元,憑戶口簿直接開具,憑發(fā)票到單位報銷,可以領(lǐng)到小孩三歲哦。 市人社局解讀《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》,每天勞動時間內(nèi)的1個小時哺乳時間,職工可與單位協(xié)商具體怎么使用。 《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》規(guī)定哺乳未滿1周歲嬰兒的媽媽在每天勞動時間內(nèi)有1個小時的哺乳時間,可以和單位協(xié)商是“遲到”或“早退”來更好地喂養(yǎng)孩子。
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哺乳期哺乳期一般會有多長時間的
關(guān)于女職工哺乳期的規(guī)定:用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間;生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。用人單位不得因女職工哺乳而降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。
2020.02.06 255 -
哺乳期是多長時間
哺乳期一般是1年時間,哺乳期通常是指女性生產(chǎn)之后,對未滿1周歲的嬰兒進(jìn)行哺乳的期間。這期間是法定給予女職工進(jìn)行哺乳的時間,不以女職工是否以母乳給嬰兒哺乳而有所異同。
2020.03.26 240 -
女員工哺乳期多長時間,哺乳期的時間有多長
哺乳期一般情況下為一年。就是小孩子一周歲時止。但是不一定會給你假期,一般只規(guī)定了如果孩子不滿一周歲,可以在勞動時間給與其2次哺乳時間,每次30分鐘。多個孩子可以延長時間。
2020.04.21 352
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哺乳期一般是多長時間
法定哺乳期為一年。在哺乳期一年內(nèi),婦女享受特殊待遇,不能降低工資。通常,雇主不能終止勞動合同。哺乳期是指婦女分娩后至子女一歲。
2021-12-29 15,340 -
哺乳期時間一般是多長
《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》第9條的規(guī)定:對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工,用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動。用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間;女職工生育多胞胎的,每多
2022-12-03 15,340 -
哺乳期一般多長時間
1、哺乳期一般是一年,而對于哺乳期的女職工,用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為其安排一小時的哺乳時間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳一個嬰兒每天增加一小時的哺乳時間。 2、法律依據(jù): 《女職工勞動保護(hù)特別
2023-01-06 15,340 -
哺乳期休息時間一般是多長時間
用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間;女職工生育多胞胎的,每多哺乳1個嬰兒每天增加1小時哺乳時間。 女職工比較多的用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)女職工的需要,建立女職工衛(wèi)生室、孕婦休息室、
2022-06-30 15,340
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01:04
一般試用期是多長時間一般試用期是多長時間,需要視具體情況而定: 1、如果勞動合同期限是三個月到一年的,試用期是不超過一個月; 2、如果勞動合同期限是一到三年的,試用期不超過二個月; 3、如果勞動合同的期限是三年以上或者是無固定期限的勞動合同,試用期不超過六個月
7,363 2022.06.30 -
01:20
停工留薪期一般不多長時間根據(jù)工傷保險條例相關(guān)規(guī)定,停工留薪期一般不超過12個月,但特殊情況可以延長,例如傷情嚴(yán)重或其他特殊情況,延長時間不得超過12個月。申請延長的,需要經(jīng)過市級勞動能力鑒定委員會的確認(rèn),而不能由員工與單位協(xié)商延長。也就是說,停工留薪的最長時間是2
2,681 2022.04.15 -
01:07
直播間詐騙一般拘留多長時間刑事的期限分一般期限和延長期限兩種如下:一般的刑事拘留期為14天,一般從進(jìn)到看守所算起。在14天內(nèi)機關(guān)要報檢察機關(guān)批準(zhǔn),其中檢察院核準(zhǔn)的時間為7天,包含在14天內(nèi),如核準(zhǔn)則逮捕,否則釋放或變更。延長期限的刑事拘留期為37天,其中檢察院核準(zhǔn)的
1,751 2022.04.17