是指哪些規(guī)定的工傷認定時間
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《工傷保險條例》 第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規(guī)定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由該用人單位負擔。
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如果是單位申請工傷認定的，申請的時間為自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)；如果是勞動者、其直系親屬或者工會申請工傷認定是，申請時間為自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)。 申請工傷認定后，社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定決定。
工傷認定時間的規(guī)定，職工發(fā)生事故或確診為職業(yè)病的，單位應自事故傷害發(fā)生之日起或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，申請工傷鑒定。單位申請，職工或者其近親屬在1年內(nèi)，直接申請。
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工傷認定時間規(guī)定有哪些？有時間規(guī)定，單位應當自事故傷害發(fā)生之日起三十日內(nèi)，向勞動保障部門提出工傷認定申請。用人單位未提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)，可以直接向單位所在地勞動保障部門提出工傷認定申請。
2020.05.18 112 -
工傷認定時間規(guī)定有哪些關于工傷認定的時間的規(guī)定：用人單位應當在三十日內(nèi)去提出工傷認定的申請，并提交申請表、職工的醫(yī)療診斷證明等材料；如果單位逾期不為職工申請，職工一方可準備好所需的材料，在一年內(nèi)自行提出申請。
2020.07.18 131 -
工傷認定的時間規(guī)定單位應在30日內(nèi)申請工傷認定，單位不為職工申請認定，職工或者近親屬可在1年內(nèi)到社會保險行政部門(人力資源和社會保障局)申請認定。 社會保險行政部門受理工傷認定申請60日內(nèi)作出工傷認定的決定。
2020.11.09 187
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工傷認定時間指哪些時間
《工傷保險條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請
2022-03-29 15,340 -
工傷認定有哪些規(guī)定時間工傷認定時間
1、依據(jù)《工傷保險條例》，用人單位應該自事故發(fā)生之日起一個月內(nèi)申請工傷鑒定，用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年
2023-01-15 15,340 -
工傷認定時間的限制，工傷認定的時效和規(guī)定是哪些？
"申請工傷認定的時效是一年，自事故傷害被確定之日計算。 以下是申請工傷認定程序中有關時間的規(guī)定： 一、根據(jù)《工傷保險條例》規(guī)定：用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被確診為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向本區(qū)勞
2022-08-01 15,340 -
工傷認定的時間有哪些規(guī)定
1、申請工傷認定的時間的規(guī)定：用人單位自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 2、用人單位不申請的，由職工或其直系親屬、工會組織在1年內(nèi)
2022-11-08 15,340
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工傷認定條件有哪些根據(jù)我國《工傷保險條例》中的規(guī)定，工傷認定情形有： 1、在工作時間或場所內(nèi)，因工作原因導致受傷； 2、在籌備與工作相關工作，在工作時間前后或場所內(nèi)受到傷害的情況； 3、因履行工作職責而受到的意外事故或暴力的情況； 4、患上職業(yè)病的情況； 5
103 2022.12.15 -
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認定工傷的流程認定工傷的流程的第一步是先申請認定工傷，要想被認定為工傷需要同時符合三個條件，分別是在工作時間，工作地點和工作原因。符合這三個條件被認定為工傷后第二步是向有關部門提交材料。根據(jù)我國的工傷保險條例，申報工傷，需要提交以下材料。第一份材料就是工
1,384 2022.05.13 -
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參加工作時間如何認定參加工作時間的認定如下：職工自與單位建立勞動關系起，以工資收入為主要來源或全部來源的工作時間。對計算社會保險待遇有法律意義的只是連續(xù)工齡和繳費工齡。工齡是指職工以工資收入為生活的全部或主要來源的工作時間。工作時間的長度由法律直接規(guī)定，或由集
7,130 2022.05.11
