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做工傷鑒定十級(jí)和十級(jí)賠多少錢(qián)

2022-03-22 03:55

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2022-03-22回復(fù)

具體還要結(jié)合你的年齡、傷殘期間確定,如果單位繳納社保,可以走工傷認(rèn)定方式維權(quán);如沒(méi)有繳納社保,可以和單位協(xié)商賠償事宜。 法條參考: 《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資; (二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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天津東方律師事務(wù)所

工傷鑒定十級(jí)傷殘賠償依據(jù)具體情況而定。賠償包括賠償醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi),以及因康復(fù)護(hù)理、繼續(xù)治療實(shí)際發(fā)生的必要的康復(fù)費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、后續(xù)治療費(fèi)、精神損失費(fèi)等。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定十級(jí)傷殘一次性傷殘補(bǔ)助金是:十級(jí)傷殘=本人工資×7個(gè)月;治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;住院伙食補(bǔ)助費(fèi);到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。

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  • 工傷鑒定十級(jí)賠多少錢(qián)
    工傷鑒定十級(jí)賠多少錢(qián)

    鑒定為十級(jí)工傷賠償為:1.一次性傷殘補(bǔ)助金。以工傷職工本人工資為基數(shù)計(jì)發(fā):十級(jí)傷殘為九個(gè)月的本人工資。2.一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:按本人工資為基數(shù)計(jì)發(fā),十級(jí)計(jì)發(fā)四個(gè)月。3.一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:按本人工資為基數(shù)計(jì)發(fā):十級(jí)計(jì)發(fā)一個(gè)月。

    2020.09.11 264
  • 工傷鑒定十級(jí)多少錢(qián)
    工傷鑒定十級(jí)多少錢(qián)

    工傷十級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)一般為七個(gè)月的本人工資。依照《工傷保險(xiǎn)條例》相關(guān)規(guī)定,對(duì)于因工致殘、經(jīng)鑒定為十級(jí)傷殘的職工,向其支付一次性傷殘補(bǔ)助金的標(biāo)準(zhǔn)為七個(gè)月的本人工資。若合同到期、勞動(dòng)關(guān)系解除,或職工本人要求解除勞動(dòng)關(guān)系,則職工依法可以得到一次

    2021.03.10 583
  • 工傷鑒定十級(jí)多少錢(qián)
    工傷鑒定十級(jí)多少錢(qián)

    工傷鑒定十級(jí)的賠償費(fèi)用應(yīng)當(dāng)根據(jù)具體受傷情況以及治療費(fèi)而定。一般應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)等為治療和康復(fù)支出的合理費(fèi)用,以及因誤工減少的收入。

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  • 做工傷鑒定十級(jí)賠多少錢(qián)?

    如果單位承擔(dān)的,可以參考工傷十級(jí)的賠付標(biāo)準(zhǔn)。 《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 停工留

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    對(duì)于工傷十級(jí)的賠償,既要根據(jù)工傷職工本人的工資,還要根據(jù)當(dāng)?shù)厮?guī)定的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)才可以進(jìn)行計(jì)算?!豆kU(xiǎn)公司條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘

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  • 做工傷鑒定十級(jí)能賠多少錢(qián)?

    1、在停工留薪期間,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;2、一次性傷殘補(bǔ)助金為11個(gè)月的本人工資,一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金合并計(jì)算,為26個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資;3、如單位為你購(gòu)

    2022-03-28 15,340
  • 工傷十級(jí)十級(jí)鑒定可以賠多少錢(qián)

    構(gòu)成十級(jí)傷殘,可以要求享受相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇!具體的工傷待遇為:一次性傷殘補(bǔ)助金為6個(gè)月本人工資!如果勞動(dòng)合同期滿或者你提出解除勞動(dòng)合同的,用人單位還應(yīng)支付你一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金

    2022-04-03 15,340
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    工傷鑒定十級(jí)傷殘能賠多少錢(qián)

    工傷鑒定十級(jí)傷殘能賠多少錢(qián),要根據(jù)協(xié)商結(jié)果來(lái)定。十級(jí)傷殘,一次性傷殘補(bǔ)助金為7個(gè)月本人工資。本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害,或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資百分之三百的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工

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    一次傷殘津貼一到七個(gè)月個(gè)月;個(gè)人工資是指受傷職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病前十二個(gè)月的月平均工資;職工的工資高于地區(qū)職工平均工資的百分之三百的,按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計(jì)算;職工因意外傷害或者職業(yè)病需要停工接受工傷醫(yī)療的,在停工期間原工

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    賠償如下:一次傷殘津貼一到七個(gè)月個(gè)月;個(gè)人工資是指受傷職工因工負(fù)傷或者患職業(yè)病前十二個(gè)月的月平均工資;職工的工資高于地區(qū)職工平均工資的百分之三百的,按統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的百分之三百計(jì)算;職工因意外傷害或者職業(yè)病需要停工接受工傷醫(yī)療的,在停

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