員工申請辭退需要簽訂解除解除合同協(xié)議書嗎
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辭退員工需要簽訂解除合同協(xié)議書 《中華人民共和國勞動合同法》 第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。 勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規(guī)定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。 用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。 第八十九條用人單位違反本法規(guī)定未向勞動者出具解除或者終止勞動合同的書面證明，由勞動行政部門責令改正；給勞動者造成損害的，應當承擔賠償責任。
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不一定。如果是雙方協(xié)商一致解除合同，可以簽訂書面協(xié)議，但也不是必須以書面形式解除；如果是一方行使解除權解除合同，則只需要向對方發(fā)出解除合同的通知即可。此種通知屬于單方法律行為，無需對方同意，只要通知到達對方合同即可解除。
不一定。如果是雙方協(xié)商一致解除合同，可以簽訂書面協(xié)議，但也不是必須以書面形式解除；如果是一方行使解除權解除合同，則只需要向對方發(fā)出解除合同的通知即可。此種通知屬于單方法律行為，無需對方同意，只要通知到達對方合同即可解除。如果當事人直接以起訴的方式解除合同，那么解除合同的時間應當是起訴狀副本送達對方當事人時。
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解除合同需要簽訂協(xié)議嗎合同解除并不必須要簽訂協(xié)議。合同解除的方式包括法定解除，協(xié)商解除和協(xié)議解除。一方依法主張解除合同的，應當通知對方。合同自通知到達對方時解除;通知載明債務人在一定期限內不履行債務則合同自動解除，債務人在該期限內未履行債務的，合同自通知載明的期
2021.03.24 718 -
解除合同需要簽訂協(xié)議嗎合同解除并不必須要簽訂協(xié)議。合同解除的方式包括法定解除，協(xié)商解除和協(xié)議解除。一方依法主張解除合同的，應當通知對方。合同自通知到達對方時解除;通知載明債務人在一定期限內不履行債務則合同自動解除，債務人在該期限內未履行債務的，合同自通知載明的期
2022.11.07 143 -
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辭退員工需要簽訂解除合同協(xié)議書嗎
辭退員工需要簽訂解除合同協(xié)議書《中華人民共和國勞動合同法》第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。勞動者應當按照
2022-02-13 15,340 -
員工辭退時需要簽訂解除合同協(xié)議書嗎？
辭退員工需要簽訂解除合同協(xié)議書 《中華人民共和國勞動合同法》 第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。 勞動者應
2022-04-24 15,340 -
主動辭退員工需要簽訂解除合同協(xié)議書嗎
辭退員工需要簽訂解除合同協(xié)議書 《中華人民共和國勞動合同法》 第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。 勞動者應
2022-04-22 15,340 -
解除合同需要簽員工辭退協(xié)議嗎
辭退員工需要簽訂解除合同協(xié)議書《中華人民共和國勞動合同法》第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。勞動者應當按照
2022-04-11 15,340
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解除合同申請書怎么寫解除合同申請書的書寫：當事人一方可以主張解除合同，但需要及時通知對方，其通知的形式可以是多樣的，如口頭形式、書面形式等通知對方。申請書中應當明確表明，雙方協(xié)商一致，自愿解除合同。 合同可解除的基本情形有：一、因不可抗力因素導致合同無法實現
2,752 2022.04.15 -
01:09
被騙簽合同能申請解除合同嗎被騙簽合同，可以申請撤銷合同，但是不一定能夠解除合同。根據《中華人民共和國民法典》的相關規(guī)定，當事人受欺詐而依據非真實的意思表示簽訂的合同，為可撤銷合同。受欺詐一方可以向法院或者仲裁機構，要求撤銷該合同，從而使該合同至始不發(fā)生法律效力。但是
1,511 2022.04.15 -
01:02
辭退是合同終止還是合同解除辭退意味著勞動合同終止，具體就是指勞動合同的解除。首先需要明確，勞動合同終止就包括了勞動合同的解除，因此二者不是相互排斥的關系。相反，勞動合同的解除在勞動合同的終止的概念范圍之內。其次，用人單位辭退勞動者就是指勞動者出現了法定過錯的情形，用
2,335 2022.05.11
