員工被辭退社保和醫(yī)療保險補(bǔ)繳不補(bǔ)？
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
1、根據(jù)《勞動合同法》第82條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。所以，你有權(quán)主張自用工之日起超過一個月不滿一年的雙倍工資；最長不超過11個月；2、根據(jù)《勞動法》第72條以及《中華人民共和國社會保險法》第86條規(guī)定，社會保險是國家的強(qiáng)制保險，為職工辦理社會保險是單位的法定義務(wù)，公司不給你交社保的行為顯然也是違法的，你可以要求單位給你補(bǔ)繳；3、針對公司辭退你，根據(jù)《勞動合同法》第39條規(guī)定，勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；（四）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；4、所以，只有你出現(xiàn)嚴(yán)重違反單位規(guī)則制度等情形時，用人單位才能辭退你的，而且需要單位舉證；5、如不符合上述條件單位辭退你，你可以依據(jù)《勞動合同法》第48條規(guī)定，要求單位支付賠償金；6、賠償金的數(shù)額為解除勞動關(guān)系前12個月的平均工資乘以2N（N的確定標(biāo)準(zhǔn)為每工作滿一年支付一個月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，不滿6個月算半個月經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金）；7、綜上，你可以要求公司出具解除勞動合同通知書，若公司不出具，你可以去當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動監(jiān)察部門投訴處理；公司辭退的理由不成立，你可以主張賠償金。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
退休人員在以下三張情況下需辦理醫(yī)保補(bǔ)繳手續(xù)： 1.已辦理養(yǎng)老退休手續(xù)醫(yī)保繳費(fèi)年限不足的參保人員; 2.退休時已選擇住院醫(yī)保待遇的，申請轉(zhuǎn)為基本醫(yī)保; 3.已辦理醫(yī)療保險退休一次性補(bǔ)繳手續(xù)，但未及時繳費(fèi)的。
必須按規(guī)定以補(bǔ)繳時當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠て骄べY為繳費(fèi)基數(shù)，將中斷期間的全部欠費(fèi)補(bǔ)齊。參保人員中止享受醫(yī)療保險待遇60天內(nèi)(含60天)補(bǔ)繳醫(yī)療保險費(fèi)的，從繳費(fèi)次月起享受統(tǒng)籌基金支付的待遇；中止享受醫(yī)療保險待遇60天以上至180天(含180天)補(bǔ)繳醫(yī)療保險的，從繳費(fèi)當(dāng)月開始計算，3個月后方可享受統(tǒng)籌基金支付的待遇；中止享受醫(yī)療保險待遇180天以上補(bǔ)繳醫(yī)療保險費(fèi)的，從繳費(fèi)當(dāng)月開始計算，6個月后方可享受統(tǒng)籌基金支付的待遇。中斷后未補(bǔ)繳的，視同重新參加醫(yī)療保險，中斷前的繳費(fèi)時間不計入連續(xù)繳費(fèi)時間。
-
-
社保醫(yī)療保險可以不去補(bǔ)繳嗎可以，社保中的醫(yī)保如果斷了1年不會被注銷，實(shí)際繳費(fèi)年限也不會清零。社保繳費(fèi)年限是累計制的。參保人中斷繳費(fèi)超過3個月以上，以及未按規(guī)定在3個月內(nèi)及時參保繳費(fèi)的，視為中斷參保。中斷參保后再次參保時，可按規(guī)定補(bǔ)交中斷參保期間的醫(yī)療保險費(fèi)，但從正常
2020.09.27 1,208 -
退休職工職工社會保險補(bǔ)充醫(yī)療保險退休人員統(tǒng)一補(bǔ)充醫(yī)療保險是醫(yī)療保險體系的重要組成部分，實(shí)施退休人員統(tǒng)一補(bǔ)充醫(yī)療保險后，退休人員原則上不再享受單位補(bǔ)充醫(yī)療保險，同時單位補(bǔ)充醫(yī)療保險的有關(guān)政策應(yīng)及時給予調(diào)整，重點(diǎn)是解決退休人員的特殊困難和提高在職職工補(bǔ)充醫(yī)療保險水平。
2020.01.04 1,380
-
退休職工醫(yī)療保險補(bǔ)繳
退休人員在以下三張情況下需辦理醫(yī)保補(bǔ)繳手續(xù)： 1.已辦理養(yǎng)老退休手續(xù)醫(yī)保繳費(fèi)年限不足的參保人員; 2.退休時已選擇住院醫(yī)保待遇的，申請轉(zhuǎn)為基本醫(yī)保; 3.已辦理醫(yī)療保險退休一次性補(bǔ)繳手續(xù)，但未及時繳費(fèi)
2021-12-17 15,340 -
上班未簽勞動合同被辭退社保和醫(yī)療保險公司會被補(bǔ)繳嗎
1、根據(jù)《勞動合同法》第82條規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付二倍的工資。所以，你有權(quán)主張自用工之日起超過一個月不滿一年的雙倍工資；最長不
2022-04-01 15,340 -
退休人員醫(yī)療保險怎么補(bǔ)繳
退休職工醫(yī)療保險補(bǔ)繳： （一）需提供的證明及材料： 1、享受企業(yè)職工退休待遇的參保人員，提供退休證； 2、行業(yè)統(tǒng)籌退休人員提供《職工退休、退職審批表》、《職工連續(xù)工齡視同繳費(fèi)年限核準(zhǔn)表》原件及復(fù)印件；
2022-05-30 15,340 -
被公司辭退社保和醫(yī)療保險怎么辦
用人單位無故辭退勞動者，勞動者可以申請勞動仲裁要求支付賠償金，賠償金的標(biāo)準(zhǔn)為每工作1年支付2個月工資。社會保險，可以要求補(bǔ)繳。 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲
2022-03-01 15,340
-
01:09
怎么幫員工補(bǔ)繳三個月的社保幫員工補(bǔ)繳三個月的社保的方式如下： 1、以個人名義參保的，如果漏繳不能夠進(jìn)行補(bǔ)繳，只有是單位原因造成的漏繳才能夠進(jìn)行補(bǔ)繳，并且補(bǔ)繳五險； 2、如果單位沒有依法繳納社保的話，可以進(jìn)行補(bǔ)繳。 根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位未按時足額繳納社會保險
4,221 2022.04.17 -
00:58
怎么幫員工補(bǔ)繳上個月的社保幫員工補(bǔ)繳上個月的社保，首先需要單位準(zhǔn)備出具書面申請，陳述補(bǔ)繳的事實(shí)及理由，填寫一式三份的社會保險費(fèi)補(bǔ)繳申請表，連同相關(guān)的原始資料，向所屬社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理。辦理的方式包括可以通過網(wǎng)上申報系統(tǒng)辦理補(bǔ)繳社保，還可以通過社保中心現(xiàn)場辦理。
8,229 2022.05.11 -
00:59
補(bǔ)繳社保最多補(bǔ)多久補(bǔ)繳社保最多補(bǔ)兩年。繳的費(fèi)用一般是以上年度在崗職工平均工資的60%為基數(shù)，并且按照20%的比例進(jìn)行補(bǔ)繳。社保補(bǔ)繳需要的材料：1、參保人身份證原件；2、帶備銀聯(lián)卡刷卡或在扣費(fèi)賬戶上預(yù)存足額款項(xiàng)清繳社保費(fèi)；3、非本人辦理的還應(yīng)提供代辦人身份證原
5,649 2022.04.17
- 推薦
- 最新
-
退休職工醫(yī)療保險如何補(bǔ)繳？2021.12.28
-
退休職工醫(yī)療保險怎么補(bǔ)繳2021.12.28
-
職工退休醫(yī)療保險怎么補(bǔ)繳？2022.04.06
-
退休工人醫(yī)療保險怎么補(bǔ)繳2021.12.28
-
辭退工人醫(yī)療保險如何補(bǔ)償？2022.03.11
