工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)四級(jí)工傷能一次性賠償嗎
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參加了工傷保險(xiǎn)的，工傷四級(jí)傷殘不能一次性賠償。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條規(guī)定，工傷職工鑒定為四級(jí)傷殘的，從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為21個(gè)月本人工資；保留勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金按本人工資75%按月支付傷殘津貼，所在單位和工傷職工本人以傷殘津貼為基數(shù)繳納醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)，直至達(dá)到法定退休年齡辦理退休。 根據(jù)人力資源社會(huì)保障部《關(guān)于執(zhí)行若干問(wèn)題的意見(jiàn)》（人社部發(fā)〔2013〕34號(hào)）第十三條”由工傷保險(xiǎn)基金支付的各項(xiàng)待遇應(yīng)按《條例》相關(guān)規(guī)定支付，不得采取將長(zhǎng)期待遇改為一次性支付的辦法“之規(guī)定，參加了工傷保險(xiǎn)的，四級(jí)傷殘工傷職工待遇不能一次性支付。沒(méi)有參加工傷保險(xiǎn)的，是否可以一次性支付，由工傷職工和用人單位協(xié)商確定。
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四級(jí)工傷的一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)有以下3點(diǎn)：1、分發(fā)21個(gè)月本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金；2、按月分發(fā)75%本人工資的傷殘津貼；3、傷殘津貼實(shí)際的金額低于最低工資的話，工傷保險(xiǎn)基金會(huì)自動(dòng)補(bǔ)足差額。工傷員工辦完退休手續(xù)后，就會(huì)停發(fā)傷殘津貼，轉(zhuǎn)為享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。
四級(jí)工傷可以享受以下的工傷待遇：一是一次性傷殘補(bǔ)助金，數(shù)額為二十一個(gè)月的本人工資；二是傷殘津貼數(shù)額是本人工資的75%，按月支付；如果傷殘津貼的實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
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工傷10級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)一次性賠償工傷職工發(fā)生工傷，被鑒定為傷殘十級(jí)的，可以享受從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；如勞動(dòng)合同終止，還可以享受由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
2020.06.20 355 -
工傷四級(jí)傷殘一次性賠償一般來(lái)說(shuō)，我們俗稱(chēng)的工傷四級(jí)并不支持一次性賠償，但如果沒(méi)有參保的可以雙方協(xié)商解決。 根據(jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇： 1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷
2020.12.06 262 -
工傷四級(jí)傷殘一次性賠償我國(guó)的工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定，四級(jí)傷殘可以享受以下待遇：1、二十一個(gè)月的本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金；2、按月支付的本人工資百分之七十五的傷殘津貼。如果傷殘津貼的實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，那工傷保險(xiǎn)基金會(huì)自動(dòng)補(bǔ)足差額。當(dāng)工傷員工達(dá)到退休年齡，并
2022.04.16 1,596
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工傷鑒定四級(jí)工傷能一次性賠償嗎
參加了工傷保險(xiǎn)的，工傷四級(jí)傷殘不能一次性賠償。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條規(guī)定，工傷職工鑒定為四級(jí)傷殘的，從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為21個(gè)月本人工資；保留勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金按本人工
2022-05-02 15,340 -
四級(jí)工傷一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
工傷四級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)包括： 1、一次性傷殘補(bǔ)助金，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資； 2、按月支付的傷殘津貼，四級(jí)傷殘為本人工資的75%； 3、辦理退休后，停發(fā)傷殘津貼，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本的養(yǎng)老保
2022-06-13 15,340 -
工傷鑒定為四級(jí)能一次性賠償嗎？
參加了工傷保險(xiǎn)的，工傷四級(jí)傷殘不能一次性賠償。 根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條規(guī)定，工傷職工鑒定為四級(jí)傷殘的，從工傷保險(xiǎn)基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為21個(gè)月本人工資；保留勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金按本人工
2022-05-07 15,340 -
工傷四級(jí)一次性賠償標(biāo)準(zhǔn)
（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。 （二）從工傷保險(xiǎn)基
2022-07-23 15,340
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工傷四級(jí)認(rèn)定及賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，但職工退出工作崗位。從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為21個(gè)月職工的本人工資。并且每個(gè)月從工傷保險(xiǎn)基金支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為職工本人工資的75％，傷殘
1,456 2022.04.17 -
01:26
十級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例和當(dāng)?shù)卣叽_定，以廣東為例，遭遇十級(jí)工傷，首先應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金支付相當(dāng)于工傷職工7個(gè)月工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。和用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系后，工傷保險(xiǎn)基金支付相當(dāng)于一個(gè)月工傷職工工資的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，用人
3,480 2021.03.24 -
01:08
工傷八級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)8級(jí)傷殘可以主張一次性傷殘補(bǔ)助金，為11個(gè)月工資總額。勞動(dòng)合同到期或者解除的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。需要注意的是，由于各省市經(jīng)濟(jì)發(fā)展程度不同，導(dǎo)致各省市制定的工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)有所不同。除醫(yī)療
3,486 2022.04.17
