工傷科認(rèn)定是什么意思
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工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門(mén)依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害（或者患職業(yè)病）是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。特點(diǎn)：1、屬于具體行政行為； 2、屬于行政確認(rèn)行為。確認(rèn)的結(jié)果有四種：是工傷，非工傷，視同工傷，不視同工傷； 3、屬于須申請(qǐng)的行政行為。“不申請(qǐng)，不認(rèn)定”是工傷認(rèn)定程序的特點(diǎn)； 4、單位、職工或其近親屬一方對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)論不服的，可以選擇申請(qǐng)行政復(fù)議或者進(jìn)行行政訴訟。
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工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門(mén)依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。勞動(dòng)者在工作或視同工作過(guò)程中因操作不當(dāng)或其它原因造成了對(duì)人身的侵害，為了鑒定該侵害的主體而對(duì)過(guò)程進(jìn)行的定性的行為。根據(jù)我國(guó)的相關(guān)規(guī)定，一般由勞動(dòng)行政部門(mén)來(lái)確認(rèn)。
工傷認(rèn)定書(shū)是指職工因工受傷后，經(jīng)工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)定后出具的法律文書(shū)，以此證明該職工是因工受傷。
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一般工傷認(rèn)定是什么意思工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門(mén)依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。勞動(dòng)者在工作或視同工作過(guò)程中因操作不當(dāng)或其它原因造成了對(duì)人身的侵害，為了鑒定該侵害的主體而對(duì)過(guò)程進(jìn)行的定性的行為。根據(jù)我國(guó)的
2020.12.19 225 -
工傷認(rèn)定是什么意思 怎么辦辦理工傷認(rèn)定工傷認(rèn)定的意思是勞動(dòng)行政部門(mén)依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。辦理工傷認(rèn)定的程序是： 1.請(qǐng)人向管轄地人力資源和社會(huì)保障行政部門(mén)遞交工傷認(rèn)定申請(qǐng)； 2.社保部門(mén)當(dāng)場(chǎng)對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核； 3.管轄地
2020.11.21 366 -
放棄工傷認(rèn)定書(shū)是什么意思放棄工傷認(rèn)定書(shū)是不進(jìn)行醫(yī)療鑒定。主要內(nèi)容本人自愿放棄工傷認(rèn)定及勞動(dòng)能力鑒定等權(quán)利，愿意與單位協(xié)商處理本人的工傷賠償事宜，此協(xié)議系本人完全自愿的真實(shí)意思表示，由此產(chǎn)生的一切后果本人愿意承擔(dān)，并放棄向單位追索的權(quán)利。
2020.12.18 216
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工傷認(rèn)定是什么意思？
工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門(mén)依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害（或者患職業(yè)?。┦欠駥儆诠蛘咭曂o予定性的行政確認(rèn)行為。特點(diǎn)：1、屬于具體行政行為； 2、屬于行政確認(rèn)行為。確認(rèn)的結(jié)果有四種：是工傷，非工傷
2022-04-18 15,340 -
工傷認(rèn)定是什么意思
就是由工傷認(rèn)定部門(mén)對(duì)職工遭受事故傷害是否屬于工傷進(jìn)行認(rèn)定，正確的名字為：工傷認(rèn)定《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者
2022-03-10 15,340 -
工傷認(rèn)定書(shū)是什么意思
工傷認(rèn)定是勞動(dòng)行政部門(mén)依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認(rèn)行為。 勞動(dòng)者在工作或視同工作過(guò)程中因操作不當(dāng)或其它原因造成了對(duì)人身的侵害，為了鑒定該侵害
2022-03-24 15,340 -
本科工齡是什么意思？
工齡可分為一般工齡和本企業(yè)工齡。一般工齡是指職工從事生產(chǎn)、工作的總的工作時(shí)間。在計(jì)算一般工齡時(shí)，應(yīng)包括本企業(yè)工齡。 本企業(yè)工齡（連續(xù)工齡是指職工在一個(gè)工作單位連續(xù)工作的時(shí)間。以前，連續(xù)工齡又稱為“本企
2022-04-22 15,340
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認(rèn)繳出資是什么意思認(rèn)繳出資，指的是企業(yè)的法定注冊(cè)資本，是根據(jù)企業(yè)章程的規(guī)定，企業(yè)應(yīng)該繳納的注冊(cè)資金，由企業(yè)股東認(rèn)繳，約定在一定出資期限內(nèi)，必須繳納完畢的出資額。在我國(guó)新修訂的《公司法》規(guī)定了，公司資本在一定程度上采用了授權(quán)資本制，也就是說(shuō)，允許公司成立時(shí)，股
16,983 2022.04.15 -
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股東認(rèn)繳出資是什么意思認(rèn)繳出資指的是企業(yè)的法定注冊(cè)資本，是根據(jù)企業(yè)章程的規(guī)定，股東應(yīng)該向公司繳納的注冊(cè)資金，在公司注冊(cè)時(shí)先由股東認(rèn)繳，并約定在一定出資期限內(nèi)，必須繳納完畢的出資額。我國(guó)2014年修訂的《公司法》最大的一個(gè)變化就是規(guī)定了注冊(cè)資本認(rèn)繳制。也就是說(shuō)，公
5,835 2022.04.15 -
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用工備案是什么意思建立勞動(dòng)用工備案制度，是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，政府勞動(dòng)保障行政部門(mén)履行社會(huì)管理和市場(chǎng)監(jiān)管職能，加強(qiáng)對(duì)用人單位勞動(dòng)用工宏觀管理的重要措施，是規(guī)范勞動(dòng)用工秩序，全面實(shí)施勞動(dòng)合同制度，維護(hù)勞動(dòng)者和用人單位雙方合法權(quán)益的重要手段。 建立勞動(dòng)關(guān)系，
3,828 2022.04.17
