工傷住院期間費(fèi)用怎么計(jì)算
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職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi);經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的，所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷。治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付。工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，由國務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門會(huì)同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門、藥品監(jiān)督管理部門等部門規(guī)定。
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工傷住院期間的誤工費(fèi)： 1、有固定收入的： 誤工費(fèi)=誤工收入(天/月/年)*誤工時(shí)間。 2、無固定收入的： 受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的： 誤工費(fèi)=誤工時(shí)間(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)； 受害人不能證明其最近三年的平均收入狀況的： 誤工費(fèi)=誤工時(shí)間(天)*相同、相近行業(yè)的上一年職工平均工資(天/元)。
工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。 生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。
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工傷住院期間工資怎么計(jì)算工人因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月進(jìn)行支付。
2020.04.30 167 -
工傷住院期間工資怎么計(jì)算？根據(jù)我國法律法規(guī)，職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2020.05.15 192 -
工傷住院期間的工資怎么計(jì)算根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》工傷住院期間，原來的工資福利待遇不變，由所在單位按月支付12個(gè)月的工資，傷情嚴(yán)重或者情況特殊的，可適當(dāng)延長支付時(shí)間。
2020.10.21 261
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工傷住院期間護(hù)理費(fèi)怎么計(jì)算
按鑒定的護(hù)理等級(jí)計(jì)算。勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)在對(duì)工傷職工勞動(dòng)功能障礙評(píng)定傷殘等級(jí)的同時(shí)，會(huì)對(duì)生活自理障礙作出評(píng)定，按照評(píng)定的生活護(hù)理等級(jí)，由工傷保險(xiǎn)基金支付護(hù)理費(fèi)直至失去條件為止。用人單位沒有參保的，由用
2022-03-30 15,340 -
工傷住院期間伙食費(fèi)怎么計(jì)算？
!工傷治療所花的醫(yī)療費(fèi)用(含由工傷保險(xiǎn)基金報(bào)銷， 2、輔助器具費(fèi)：包括假肢、假牙、由工傷保險(xiǎn)基金負(fù)擔(dān)，以國內(nèi)市場普及型產(chǎn)品為限。 3、外地就醫(yī)交通、食宿費(fèi)：經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明并經(jīng)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)同意確實(shí)需要到外地
2022-05-07 15,340 -
工傷住院期間護(hù)理費(fèi)是怎么計(jì)算
工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的，從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。 生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付，其標(biāo)準(zhǔn)分別
2022-06-02 15,340 -
住院期間的誤工費(fèi)怎么計(jì)算
誤工費(fèi)不僅僅是指住院期間。從受傷到定殘日的前一天。根據(jù)【第二十條】 誤工費(fèi)根據(jù)受害者的誤工時(shí)間和收入確定。誤工時(shí)間根據(jù)受害者接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的證明確定。受害者因傷致殘繼續(xù)誤工的，誤工時(shí)間可計(jì)算至
2021-11-30 15,340
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工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)怎么計(jì)算工人工傷誤工費(fèi)和生活費(fèi)的計(jì)算如下： 1、原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為本單位職工因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。 要求醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具診斷證明，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，停工留薪期一般不超
1,560 2022.05.11 -
01:12
工傷期間誤工費(fèi)有嗎工傷期間沒有誤工費(fèi)。工傷并不會(huì)導(dǎo)致職工的工資損失，因此也就不存在誤工費(fèi)的賠償。 1、職工因工作遭受事故傷害接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付； 2、職工遭遇工傷，單位還是要向職工支付工資，一般是按照職工工
1,481 2022.06.15 -
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工會(huì)經(jīng)費(fèi)怎么計(jì)算繳納工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)算繳納的方式如下：建立工會(huì)組織的繳費(fèi)單位按每月全部職工工資總額2％的比例計(jì)提并撥繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，其中60％部分撥給所在單位工會(huì)，40％部分上繳上級(jí)主管工會(huì)；未成立工會(huì)的企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和其他社會(huì)組織，按工資總額的2％向上級(jí)工會(huì)撥繳
10,019 2022.05.11
