單位拖延未繳納職工工傷保險的由誰負責
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經整理發(fā)布，僅供參考學習！
我也有類似問題！點擊提問
針對“工傷賠償單位故意拖延不給”這類的用人單位不賠償工傷的問題，可以要求工傷保險基金先行支付。根據《工傷保險條例》第62條第2款規(guī)定：“依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。”即對未參加工傷保險的職工所發(fā)生的工傷，用人單位是直接的賠償責任人，但這并不意味著在用人單位拒絕賠償或無法賠償?shù)那闆r下，勞動者便索賠無門。因為《社會保險法》第41條規(guī)定：“職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還?！备鶕渡鐣ｋU基金先行支付暫行辦法》第6條第2款之規(guī)定，用人單位拒絕支付全部或者部分費用的，職工或者其近親屬可以持工傷認定決定書和有關材料向社會保險經辦機構書面申請先行支付工傷保險待遇。即當勞動者發(fā)生工傷遇到“無人管”時，可以申請工傷保險基金先行支付后，再去申請勞動仲裁。
對內容有疑問，可立即反饋反饋
工傷保險費是由企業(yè)或雇主按照國家規(guī)定的費率繳納的，勞動者個人不用繳納任何費用，這是工傷保險與養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等其他社會保險項目的不同之處。個人不繳納工傷保險費，體現(xiàn)了工傷保險的嚴格雇主責任。
職工應參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費。用人單位應當按照本單位職工的工資總額，并根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。社會保險經辦機構則是根據用人單位使用工傷保險基金、工傷發(fā)生率和所屬行業(yè)費率檔次等情況，確定用人單位的繳費費率的。
-
職工工傷保險由誰繳納？職工應當參加工傷保險，而工傷保險費是由用人單位繳納的，職工個人無需繳納。用人單位需要按照職工的工資總額和社保經辦機構確定的費率來及時地為職工參保繳費。
2020.03.12 154 -
職工工傷保險由誰繳納工傷保險是由企業(yè)或雇主按國家規(guī)定的費率繳納的，勞動者個人不繳納任何費用，這是工傷保險與養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等其他社會保險項目的不同之處。個人不繳納工傷保險費，體現(xiàn)了工傷保險的嚴格雇主責任。
2020.12.12 305 -
職工工傷保險是由誰繳納職工工傷保險由由用人單位繳納。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請。工傷保險是社會保險制度中的重要組成
2022.06.08 406
-
單位拖延繳納工傷保險
單位拖延申報工傷保險的處理方法： 1、由工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 2、到
2022-06-01 15,340 -
職工工傷保險由誰繳納
用人單位實行承包經營的，工傷保險責任由職工勞動關系所在單位承擔。用人單位實行承包經營，使用勞動者的承包方不具備用人單位資格的，由具備用人單位資格的發(fā)包方承擔工傷保險責任。非法承包建筑工程發(fā)生工傷事故，
2022-03-23 15,340 -
職工工傷保險由誰繳納?
職工參加工傷保險由用人單位繳納。 工傷保險,是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下,遭受意外傷害或患職業(yè)病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時,勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質幫助的一種社會保險制度
2022-06-29 15,340 -
職工工傷保險由誰繳納？
第三十三條職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。 第三十四條國家根據不同行業(yè)的工傷風險程度確定行業(yè)的差別費率，并根據使用工傷保險基金、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內確定費
2022-08-27 15,340
-
01:09
工傷保險費應當由什么繳納職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費。用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額，為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。經辦機構具體承辦工傷保險事務，履行下列職責： 1、根據省、自治
4,383 2022.04.17 -
01:15
員工掛靠別的單位繳納社保員工掛靠別的單位繳納社保是可以的。但是存在以下不好影響： 1、員工需要全額承擔個人繳納和單位繳納的費用，那么繳納金額會比較多； 2、員工在出現(xiàn)事故之后如果是屬于工傷范疇的，可能會存在糾紛； 3、掛靠單位代繳存在單位沒有繳納或者少交的風險；
15,553 2022.05.11 -
01:04
職工繳納養(yǎng)老保險比例職工繳納養(yǎng)老保險比例如下：職工個人以國家規(guī)定的本人工資收入作為繳費基數(shù)，繳費比例8%，記入基本養(yǎng)老保險個人賬戶。其中本人工資收入低于，本省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資60%的，按本省平均工資的60%作為繳費基數(shù)；高于本省平均工資300%的
1,756 2022.04.25
