久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 發(fā)生工傷勞務派遣需要承擔哪些責任

發(fā)生工傷勞務派遣需要承擔哪些責任

2023-07-05 11:40

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

香港在線咨詢顧問團

2023-07-05回復

按照法律規(guī)定勞務派遣公司屬于用人單位,《勞動合同法》規(guī)定,用工單位應當履行支付加班工資、績效獎金以及與工作崗位相關(guān)福利待遇的義務。受傷者社會保險本應由用人單位也就是勞務派遣公司為其繳納,因未繳納社會保險造成的工傷待遇損失應由勞務派遣公司承擔,同時按照法律規(guī)定,作為用工單位,承擔工傷保險待遇連帶賠償責任。 所謂連帶責任就是指將來如果勞務派遣公司不按照裁決書的裁決結(jié)果向受傷者相關(guān)的工傷保險待遇時,可以向人民法院申請強制執(zhí)行,在申請強制執(zhí)行時他既可以以勞務派遣公司作為被執(zhí)行人,也可以把用工單位作為被執(zhí)行人,誰有償還能力就讓誰做被執(zhí)行人,多了一個選擇更有利于保護受傷者的合法權(quán)益。連帶責任的設立就是法律對于勞務派遣人員的一項特殊保護措施。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

張神兵律師

廣東律參律師事務所

勞務派遣員工發(fā)生工傷責任由勞務派遣單位承擔。勞務派遣單位應當依法為受傷的勞動者申請工傷認定,之后勞務派遣單位承擔工傷保險責任,但可以與用工單位約定補償辦法。

張麗麗律師

北京市京師律師事務所

根據(jù)《勞務派遣暫行規(guī)定》明確,被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的,勞務派遣單位應當依法申請工傷認定,用工單位應當協(xié)助工傷認定的調(diào)查核實工作。勞務派遣單位承擔工傷保險責任,但可以與用工單位約定補償辦法。

律師普法更多>>
  • 勞務派遣員工發(fā)生工傷責任由哪一方承擔
    勞務派遣員工發(fā)生工傷責任由哪一方承擔

    務派遣員工發(fā)生工傷責任由勞務派遣單位承擔工傷保險責任。工傷認定程序如下: 1、向勞動部門申請工傷認定,這是獲得賠償?shù)那疤?,所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請,遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部

    2022.06.15 389
  • 勞務派遣員工發(fā)生工傷誰承擔工傷賠償責任
    勞務派遣員工發(fā)生工傷誰承擔工傷賠償責任

    勞動派遣工人受工傷可以找派遣單位索賠。根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,單位違反本法規(guī)定的,給被派遣勞動者造成損害的,勞務派遣單位與用工單位承擔連帶賠償責任?!秳趧雍贤ā返诰攀l第二款規(guī)定,用工單位給被派遣勞動者造成損害的,勞務派遣單位與用工單位

    2020.08.24 244
  • 勞務派遣員工發(fā)生工傷責任承擔主體是誰
    勞務派遣員工發(fā)生工傷責任承擔主體是誰

    根據(jù)《勞務派遣暫行規(guī)定》明確,被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的,勞務派遣單位應當依法申請工傷認定,用工單位應當協(xié)助工傷認定的調(diào)查核實工作。勞務派遣單位承擔工傷保險責任,但可以與用工單位約定補償辦法。

    2020.11.22 145
專業(yè)問答更多>>
  • 勞務派遣員工發(fā)生工傷,由誰承擔責任?勞務派遣員工發(fā)生工傷誰擔責

    按照法律規(guī)定勞務派遣公司屬于用人單位,《勞動合同法》規(guī)定,用工單位應當履行支付加班工資、績效獎金以及與工作崗位相關(guān)福利待遇的義務。受傷者社會保險本應由用人單位也就是勞務派遣公司為其繳納,因未繳納社會保

    2022-04-09 15,340
  • 勞務派遣發(fā)生工傷如何承擔責任

    《中華人民共和國勞動合同法》第九十二條第二款,用工單位給被派遣勞動者造成損害的,勞務派遣單位與用工單位承擔連帶賠償責任。 《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第三十五條,用工單位違反勞動合同法和本條例

    2022-04-25 15,340
  • 勞務派遣員工發(fā)生工傷,誰承擔責任

    按照法律規(guī)定勞務派遣公司屬于用人單位,《勞動合同法》規(guī)定,用工單位應當履行支付加班工資、績效獎金以及與工作崗位相關(guān)福利待遇的義務。受傷者社會保險本應由用人單位也就是勞務派遣公司為其繳納,因未繳納社會保

    2022-04-22 15,340
  • 勞務派遣員工發(fā)生工傷責任誰承擔

    根據(jù)《勞務派遣暫行規(guī)定》明確,被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的,勞務派遣單位應當依法申請工傷認定,用工單位應當協(xié)助工傷認定的調(diào)查核實工作。勞務派遣單位承擔工傷保險責任,但可以與用工單位約定補

    2023-03-02 15,340
法律短視頻更多>>
  • 哪些是勞務派遣 01:19
    哪些是勞務派遣

    勞務派遣又可以被稱為是“人力派遣”,它一般指的是勞務派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關(guān)系之后,勞務派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位,再由其合作的用人單位向勞務派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務費用進行支付的一種用工形式。勞務派遣的用工

    1,657 2022.04.15
  • 勞務派遣工傷怎么處理 00:55
    勞務派遣工傷怎么處理

    勞務派遣人員工傷的處理程序,一般有以下的三個步驟,具體如下: 1、及時送醫(yī)院治療; 2、申請工傷認定、勞動能力鑒定; 3、依照工傷認定、勞動能力鑒定結(jié)果支付賠償金。 職工發(fā)生事故傷害,所在單位要從事故傷害發(fā)生那天起的30天內(nèi),向社會保險行政

    2,583 2022.04.17
  • 擔保人需承擔哪些責任 01:11
    擔保人需承擔哪些責任

    擔保人又稱保證人,根據(jù)我國現(xiàn)行的的民法通則、物權(quán)法、擔保法相關(guān)規(guī)定,在不同的情況下,擔保人需要承擔的責任具體有:民事責任、民事連帶責任、保證責任以及賠償責任。 擔保人承擔的保證責任一般分為兩種情況, 1、如果債務人所欠債務到期不能清償時,其

    10,041 2022.04.17
勞動糾紛不同階段法律問題導航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務
您好,請問有什么可以幫助到您的?