勞動法規(guī)定年休假休幾天
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根據(jù)《職工帶薪年休假條例》以及《中華人民共和國勞動法》相關條例規(guī)定，休年假的前提條件如下： 主體：機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工； 時間：職工連續(xù)工作滿12個月以上的，享受帶薪年休假； 職工累積工作滿一年即可以享受年假，并且休假期間工資照常發(fā)放。如果單位對年假有異議，不允許休年假，職工可以根據(jù)《職工帶薪年休假條例》要求單位給予年假。勞動法年假規(guī)定休年假是工作累計滿一年職工的權利。勞動法年假天數(shù)規(guī)定: 1、工作滿1年不滿10年的年休假5天； 2、工作滿10年不滿20年的年休假10天； 3、工作滿20年的年休假15天。 【注】國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期
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《勞動法》關于休年假時間的規(guī)定如下：如果職工連續(xù)工作1年以上的，可以享受帶薪年休假。如果職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假為5天；已滿10年不滿20年的，年休假為10天；已滿20年的，年休假為15天。
勞動法沒有明確規(guī)定一個月要休息幾天，但是明確規(guī)定了勞動者每周至少休息一日。用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時。因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
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勞動法規(guī)定的月休假最多幾天？勞動法明確規(guī)定勞動者每周至少休息一日，即一般每個月至少休息4天。用人單位在休息日安排勞動者工作的，應當安排勞動者調(diào)休或者支付不低于平時工資2倍的加班費。
2020.02.11 1,222 -
勞動法規(guī)定年休假和喪假多少天勞動法規(guī)定，喪假放假是一到三天。職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以申請婚喪假。勞動者依法享受婚喪假期間，用人單位應按勞動合同規(guī)定的標準支付勞動者工資。職工本人需要去外地料理喪事的，用人單位另給予路程假。
2020.07.15 235 -
新勞動法年休假規(guī)定機關、事業(yè)單位、團體、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)工作一年以上，有帶薪休年休假的權利。具體休假時間如下：累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；滿10年不滿20年的，年休假10天；滿20年的，年休假15天。國家法定休
2020.03.29 369
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勞動法規(guī)定年休假幾天
年薪是國家根據(jù)勞動者的工作年數(shù)和勞動緊張程度每年給予的一定期間的帶薪休假。職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。機構、團體、企
2021-10-16 15,340 -
勞動法年假法規(guī)定，休幾天年假
根據(jù)《職工帶薪年休假條例》以及《中華人民共和國勞動法》相關條例規(guī)定，休年假的前提條件如下： 主體：機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工； 時間：職工連續(xù)工作滿12
2022-04-20 15,340 -
勞動法規(guī)定年假要休幾天
根據(jù)《職工帶薪年休假條例》以及《中華人民共和國勞動法》相關條例規(guī)定，休年假的前提條件如下： 主體：機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工； 時間：職工連續(xù)工作滿12
2022-04-18 15,340 -
勞動法規(guī)定病假休年假是幾天?
累計工作年限滿1年不滿10年的職工，病假達到兩個月的，不享受當年年休假；已經(jīng)享受當年年休假的，不享受下年度年休假。國務院《職工帶薪年休假條例》第四條職工有下列情形之一的，不享受當年的年休假：（一）職工
2022-10-08 15,340
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2022年假規(guī)定怎么休根據(jù)《職工帶薪年休假條例》的規(guī)定，職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假為5天；已滿10年不滿20年的，年休假為10天；已滿20年的，年休假為15天。 有下列情形之一的，就不能享受當年度的年休假： 1、職工依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年
1,575 2022.05.27 -
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年假最多可以休多少天年假最多可以休15天。職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。職工在同一或者不同用人單位工作期間，以及依照法律、行政法規(guī)或者國
5,190 2022.05.11 -
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2020年退休年齡新規(guī)定根據(jù)《國務院關于工人退休、退職的暫行辦法》的相關規(guī)定，對于全民所有制事業(yè)單位、企業(yè)、黨政機關以及群眾團體的工人來說，只要符合以下條件之一的，即可辦理退休： 1、女性年滿五十周歲，男性年滿六十周歲，連續(xù)工齡滿十年的； 2、女性年滿四十五周歲、
3,284 2021.03.24
