人身意外傷害險怎么計算不滿一年工傷
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根據(jù)勞動和社會保障部辦公廳《關(guān)于參加商業(yè)保險中的人身意外傷害險后是否還應(yīng)當(dāng)參加工傷保險問題的復(fù)函》的有關(guān)規(guī)定，工傷保險是社會保險的一個重要組成部分，是國家強制實施的一項社會保障制度。按照勞動法第七十二條“用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費”的規(guī)定，中國境內(nèi)的企業(yè)無論是否參加了商業(yè)保險中的人身意外傷害險，都必須按照國家規(guī)定參加工傷保險。人身意外傷害險不能代替工傷保險。企業(yè)在參加工傷保險的同時，可以根據(jù)本單位的實際情況，為職工辦理人身意外傷害險。用人單位的投保行為純粹屬于給員工的額外福利，無法起到替代工傷保險的功能。 綜上，職工在獲得人身意外傷害險賠償后，仍可以主張工傷保險賠償。用人單位不能以職工已獲得人身意外傷害賠償為由進行抗辯，職工可以同時得到該兩種賠償。
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人身意外傷害保險費的計算方法是： 1.按保險金額的一定比率(即保險費率)計收，如為投保團體人身意外傷害保險，保險費率為2‰，保險金額為10000元時，保險費為20元，即10000×2‰=20(元)。 2.按有關(guān)收費金額的一定比率計收，如人保公司的公路旅客意外傷害保險條款規(guī)定，保險費按票價的2%計收，而每名旅客的保險金額為3000元，當(dāng)票價為10元時，保險費為0.20元(10元×2%)。 3.按保險條款中規(guī)定的金額收費，如某保險公司開辦的旅游人身意外傷害保險條款中規(guī)定，每名游客(即被保險人)每天收保險費0.10元。
人身意外傷害保險費的計算方法是：按保險金額的一定比例收??；按照相關(guān)收費金額的一定比例收?。话幢ｋU條款規(guī)定的金額收費。
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