提前幾天離職能拿工資嗎
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根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，勞動者提前幾天離職的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付工資。但是用人單位有證據(jù)能夠，是由于證明勞動者的辭職給用人單位造成一定的損失，用人單位可要求勞動者給予一定程度的賠償。如果是由于勞動者自身原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)上的損失，用人單位可以按照勞動合同的規(guī)定要求賠償經(jīng)濟(jì)損失。
提前幾天離職工資應(yīng)當(dāng)計算勞動者在單位的實際用工時間，按照月工資的比例計算，在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式足額支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。《中華人民共和國勞動法》第五十條規(guī)定，工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。《工資支付暫行規(guī)定》第九條規(guī)定，勞動關(guān)系雙方依法解除或終止勞動合同時，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。
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提前7天離職后走人,有工資拿嗎提前七天自離是有工資的，即使沒簽勞動合同自離是有工資的，但是如果因為勞動者的離職，給用人單位造成一定損失的，用人單位是可以要求勞動者進(jìn)行賠償?shù)摹?/p>
2020.03.27 287 -
暑假工提前幾天才能離職簽訂了勞動合同，但還處在試用期的臨時工辭職。這樣的臨時工辭職的話，應(yīng)該按照試用期的規(guī)定，提前三天向用人單位提出辭職，臨時工提出辭職三天以后就可以離職了。
2020.06.06 566 -
提前離職30天還能算工資嗎？勞動者沒有提前30天辭職的，用人單位是應(yīng)當(dāng)支付其工資的，但是如果用人單位有證據(jù)證明因為勞動者的離職給用人單位造成一定損失的，用人單位是可以要求勞動者進(jìn)行一定賠償?shù)摹?/p>
2020.02.16 623
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提前幾天離職多久可以拿到工資
離職時，用人單位應(yīng)一次性給勞動者結(jié)清工資。勞動者須提前一個月書面通知用人單位辭職，但無須申請。如果是在試用期，則三天內(nèi)口頭通知用人單位即可。
2022-11-21 15,340 -
辭職提前幾天離職會扣工資嗎
在試用期內(nèi)，員工提前3天書面形式提出離職就可以，若過了試用期，員工提前30天以書面形式就行了。 公司應(yīng)在員工離職后三個工作日內(nèi)結(jié)清工資，員工可以要求公司在三個工作日內(nèi)結(jié)清你的全部工資，提前離職或自動離
2022-05-03 15,340 -
提前幾天離職有工資沒？
1、勞動者沒有提前一個月通知即離職的，屬于違法解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)賠償由此給用人單位造成的損失。但用人單位需承擔(dān)損失的舉證責(zé)任。對確實造成損失的，可以從工資中予以扣除。但每月扣除的部分不得超過當(dāng)月工資的
2022-07-09 15,340 -
離職要提前提醒嗎，辭職要提前幾天說，要扣工資嗎
在試用期內(nèi)，員工提前3天書面形式提出離職就可以，若過了試用期，員工提前30天以書面形式就行了。 公司應(yīng)在員工離職后三個工作日內(nèi)結(jié)清工資，員工可以要求公司在三個工作日內(nèi)結(jié)清你的全部工資，提前離職或自動離
2022-04-11 15,340
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離職可以當(dāng)天離開當(dāng)天結(jié)工資嗎離職可以當(dāng)天離開當(dāng)天結(jié)工資。但是離職除了協(xié)商方式可以當(dāng)天離開在，主動提出辭職的，應(yīng)當(dāng)提前三十天向用人單位提交書面離職報告，若提出后立即離開，對單位造成損失的，需要承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。但是在離職當(dāng)天，是可以當(dāng)天結(jié)工資的，若單位不能立即結(jié)工資的
7,450 2022.05.11 -
00:57
居住證到期一般提前幾天去續(xù)居住證續(xù)辦是需要提前一個月續(xù)簽。居住證一般會由公安機(jī)關(guān)簽發(fā)的，有效期是一年的，居住證持有人需要在居住地連續(xù)居住的，應(yīng)該在居住每滿1年之日前1個月內(nèi)，到居住地的公安派出所，或者到受公安機(jī)關(guān)委托的社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理簽注手續(xù)。因此居住證續(xù)辦，是需要
10,898 2022.04.17 -
01:18
拖欠工資起訴多久能拿回工資在法院起訴被拖欠工資的時候，通常在三個月或者六個月之內(nèi)就會得到結(jié)果，相關(guān)部門在適用于普通程序?qū)徖淼膯栴}案件，都會在立案那一天起在六個月之內(nèi)結(jié)束審查，除非在遇到特殊的情況下，相關(guān)負(fù)責(zé)人同意后，往下延長六個月，如還需延長可上報上面相關(guān)部門得到批
4,488 2022.04.17
