在工傷賠償問題之后單位拒絕賠償怎么辦
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可以要求工傷保險基金先行支付?!?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/2793941462287486633.html">工傷保險條例》第62條第2款規(guī)定:“依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用?!奔磳ξ磪⒓庸kU的職工所發(fā)生的工傷,用人單位是直接的賠償責任人,但這并不意味著在用人單位拒絕賠償或無法賠償?shù)那闆r下,勞動者便索賠無門。因為《社會保險法》第41條規(guī)定:“職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應當由用人單位償還。”根據(jù)《社會保險基金先行支付暫行辦法》第6條第2款之規(guī)定,用人單位拒絕支付全部或者部分費用的,職工或者其近親屬可以持工傷認定決定書和有關材料向社會保險經(jīng)辦機構書面申請先行支付工傷保險待遇。即當勞動者發(fā)生工傷遇到“無人管”時,可以申請工傷保險基金先行支付。
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如果廠里拒絕賠償工傷職工,且依法按規(guī)定應予賠償?shù)?,則職工可以通過協(xié)商、申請調解、仲裁等途徑來處理;對仲裁裁決不服的,還可以依法去向人民法院起訴。
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單位拒絕工傷賠償有什么后果?
用人單位拒絕支付工傷賠償?shù)?,勞動者可以申請勞動仲裁,要求支付?1、去當?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁。 2、提交材料后,5個工作日仲裁委給予立案,然后給雙方舉證期,給對方答辯期;然后開庭審理,之后對雙方
2021.02.22 149 -
在單位的工傷事故賠償問題
因工遭受事故傷害的,可以讓用人單位向勞動行政部門提出工傷認定申請,治療后存在殘疾的,還應當進行勞動能力鑒定,工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。因工致殘的還可以享受傷殘補助金和
2020.02.10 186 -
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工傷賠償后單位拒絕賠償怎么辦?
勞動者可以向人力資源和社會保障局(原勞動局)申請工傷認定,公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報,如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請。需提交材料:工傷認定申請表(勞動局的網(wǎng)站一般有下
2023-06-10 15,340 -
工傷后單位拒絕賠償怎么辦
當事人可以要求工傷保險基金先行支付?!豆kU條例》第62條第2款規(guī)定:“依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付
2022-08-02 15,340 -
單位拒絕協(xié)商解決工傷賠償問題怎么辦
老板拒不承擔相關費用,可以對用人單位提起勞動仲裁及相關訴訟,確認與用人單位存在勞動關系后進行工傷認定。并根據(jù)工傷等級要求其賠償,如醫(yī)藥費、停工留薪工資、一次性傷殘補助金等。及未簽勞動合同一年內(nèi),超過一
2022-06-02 15,340 -
工傷賠償單位拒絕賠償怎么辦?
可以要求工傷保險基金先行支付。《工傷保險條例》第62條第2款規(guī)定:“依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。
2022-04-02 15,340
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工傷仲裁后單位不賠償怎么辦工傷仲裁后單位不賠償可以向當?shù)氐姆ㄔ荷暾垙娭茍?zhí)行。因工傷發(fā)生的下列費用,按照規(guī)定從工傷保險基金中支付: 1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用; 2、住院伙食補助費; 3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費; 4、安裝配置傷殘輔助器具所需費用; 5、
1,391 2022.11.21 -
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工傷用人單位不賠償怎么辦工傷認定申請;申請仲裁;起訴。工傷事故是指的職工在工作過程中發(fā)生的人身傷害事故。工傷用人單位不賠償,如果和單位沒有簽訂勞動合同,也沒有證明存在勞動關系的證據(jù),那么就只能夠先向仲裁委員會申請確認勞動關系。確認了勞動關系之后再向勞動行政部門申請
1,761 2022.04.15 -
01:13
認定工傷后公司拒不賠償怎么辦認定工傷后公司拒不賠償,員工維權途徑如下: 1、當事人之間協(xié)商; 2、向基層人民調解組織或企業(yè)勞動爭議調解委員會等申請調解;與用人單位達成調解協(xié)議后,用人單位不履行調解協(xié)議的,可以向法院申請支付令; 3、申請先予執(zhí)行。申請先予執(zhí)行,應當符合
390 2023.06.12