工傷認定標準具體是什么
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職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的(三)在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的(四)患職業(yè)病的(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的(六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。第十五條職工有下列情形之一的,視同工傷:(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的(三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發(fā)的。
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工傷是職工在生產(chǎn)勞動或工作中負傷。職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害;在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害;患職業(yè)??;其他。
員工工傷具體認定標準如下:根據(jù)法律規(guī)定,職工有下列情形的,視為工傷:因工傷原因受到傷害;在工作場所從事與工作有關的準備或工作受到傷害;在工作時間和工作場所,因履行職責而遭受傷害;職業(yè)??;外出時因工作原因受傷或下落不明的;上下班途中,機動車事故受傷。
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工傷的認定具體包括什么標準
職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;其他。
2020.11.30 151 -
用人單位認定工傷的具體標準是什么?
工傷,職工在生產(chǎn)勞動或工作中負傷。根據(jù)國家規(guī)定,執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時指定或同意的工作,從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作,以及從事發(fā)明或技術改進工作而負傷者,均為工傷。
2020.08.10 132 -
上下班工傷具體認定標準
職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;患職業(yè)病的;其他。
2020.02.08 151
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工傷認定標準具體是什么?
1、在工作時間和工作場所內因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所內從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; 3、在工作時間和工作場所內因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
2022-05-23 15,340 -
工傷認定標準具體什么
職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間
2022-04-10 15,340 -
工傷死亡認定標準具體是什么?
職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作
2022-04-10 15,340 -
工傷認定標準是什么?具體點的
《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷
2022-06-01 15,340
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工傷認定標準根據(jù)我國工傷保險條例中規(guī)定的法定工傷情節(jié)有七種,分別為:1、在工作時間或場所內,因工作原因導致的受傷情況;2、在籌備與工作相關工作,在工作時間前后或場所內受到傷害的情況;3、因履行工作職責而受到的意外事故或暴力的情況;4、患上職業(yè)病的情況;
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工傷補助標準是什么發(fā)生工傷事故或被診斷為職業(yè)病的賠償標準,主要是依據(jù)《工傷保險條例》。除了醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等賠償,條例中規(guī)定了不同額度的賠償。主要根據(jù)工傷傷殘鑒定結果,來確定每個月的傷殘津貼及一次性支付的傷殘補助金。若按照工傷傷殘等級劃分,
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