喝酒后下班途中摔傷算工傷嗎
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下班摔倒不屬于工傷。職工下班途中自己不慎摔倒的,不是因?yàn)楣ぷ鞯脑蛩さ沟?,?yīng)當(dāng)由自己承擔(dān)摔倒的主要責(zé)任,不符合認(rèn)定為工傷的條件,不能認(rèn)定為工傷。
下班途中由于個(gè)人原因摔傷的,不能認(rèn)定為工傷。上下班時(shí)間的工傷只能是發(fā)生交通事故,并且職工不承擔(dān)事故的主要責(zé)任以上才算是工傷。此外上下班期間的傷害都不算是工傷。因此,如果是由于個(gè)人原因的摔傷,那不屬于交通事故,更不算工傷。法院不會(huì)支持,這只是意外事件。
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下班途中摔傷算工傷嗎?
下班途中摔倒不是工傷。在上下班途中,只有受到不是本人原因?qū)е碌慕煌ㄊ鹿剩趴烧J(rèn)定為工傷。至于員工自己不慎摔倒的,應(yīng)當(dāng)由員工本人自行承擔(dān)責(zé)任。
2020.06.04 213 -
下班途中摔傷算工傷嗎
在上下班途中,自己摔傷的不算工傷。在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
2020.08.02 187 -
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上下班途中摔傷算工傷嗎上下班途中自己摔傷算工傷嗎
《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政事件的幾個(gè)問題的規(guī)定》第四種應(yīng)認(rèn)定為上班途中的情況1、在合理的時(shí)間內(nèi)往返于工作場(chǎng)所和住所、經(jīng)常居住場(chǎng)所、工作場(chǎng)所宿舍的合理路線2、在合理的時(shí)間內(nèi)往返于工作場(chǎng)所和配偶、
2021-10-01 15,340 -
下班途中上班途中摔傷算工傷嗎
下班途中自己摔傷不算工傷。職工上下班途中遭受傷害,可認(rèn)定為工傷或者視同工傷的,只有兩種情形:1、上下班途中,在合理的時(shí)間與路線,遭受非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,
2022-04-20 15,340 -
職工下班喝酒后回家途中車禍?zhǔn)軅愎麊崧毠は掳嗑坪笫軅愎麊?/a>
職工下班喝酒后回家途中車禍?zhǔn)軅凰愎?。《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條(六)項(xiàng)規(guī)定,職工“在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的”,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但是職工下班
2022-03-04 15,340 -
下班途中摔傷算工傷嗎?
下班途中自已摔傷的話,按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定是無法認(rèn)定為工傷,下班途中,只有發(fā)非本人主要責(zé)任的交通事故,才能認(rèn)定為工傷的。只能自已承擔(dān)相應(yīng)的損失,當(dāng)然可以享受病假待遇與醫(yī)保待遇。 《工傷保險(xiǎn)條例》
2022-03-28 15,340
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上下班途中受傷算不算工傷勞動(dòng)者在上班或者下班的途中遭受傷害,也能夠依法認(rèn)定為工傷,但是需要滿足一定的條件。具體來說,這主要依據(jù)了我國工傷保險(xiǎn)條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的第14條,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害,或者因?yàn)槌鞘熊壍?/p>
4,343 2022.04.15 -
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上下班途中出車禍算工傷嗎上下班途中出車禍造成的傷害,一般情況下都能夠被認(rèn)定為工傷,但是存在另外的規(guī)定。這里所說的另外規(guī)定主要是指:如果勞動(dòng)者被認(rèn)定為需要對(duì)交通事故負(fù)上主要的責(zé)任,這時(shí)候勞動(dòng)者所遭受的傷害,就不能夠被認(rèn)定為工傷保險(xiǎn)條例所規(guī)定的工傷。具體來說,這主要依
1,641 2022.04.17 -
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在上班的途中走路摔倒算不算工傷一般情況下,上下班途中自己摔跤受傷不算工傷。上下班途中受傷的,只有是受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的才屬于工傷,其他情況受傷一般不認(rèn)定為工傷。 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: 1、在工作時(shí)間和工
9,936 2022.07.10