終止合同賠償年限為什么
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用人單位應(yīng)當(dāng)依據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，向勞動者支付賠償金。用人單位與勞動者違法解除或終止勞動合同，向勞動者支付償金的計(jì)算年限：自實(shí)際用工之日起計(jì)算，應(yīng)包括勞動者在《中華人民共和國勞動合同法》實(shí)施前的工作年限。
用人單位與勞動者違法解除或終止勞動合同，向勞動者支付償金的計(jì)算年限：自實(shí)際用工之日起計(jì)算，應(yīng)包括勞動者在《勞動合同法》實(shí)施前的工作年限。
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合同終止的賠償年限怎么算用人單位應(yīng)當(dāng)依據(jù)《勞動合同法》第47條、48條、87條之規(guī)定，向勞動者支付賠償金。用人單位與勞動者違法解除或終止勞動合同，向勞動者支付償金的計(jì)算年限：自實(shí)際用工之日起計(jì)算，應(yīng)包括勞動者在《勞動合同法》實(shí)施前的工作年限。
2020.02.08 107 -
終止合同賠償年限一般是多久用人單位應(yīng)當(dāng)依據(jù)《勞動合同法》第47條、48條、87條之規(guī)定，向勞動者支付賠償金。用人單位與勞動者違法解除或終止勞動合同，向勞動者支付償金的計(jì)算年限：自實(shí)際用工之日起計(jì)算，應(yīng)包括勞動者在《勞動合同法》實(shí)施前的工作年限。
2020.10.23 157 -
無限期合同終止怎么賠償無期限合同終止，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，向勞動者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地
2020.08.08 161
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終止合同賠償年限怎么算
用人單位應(yīng)當(dāng)依據(jù)《勞動合同法》第47條、48條、87條之規(guī)定，向勞動者支付賠償金。用人單位與勞動者違法解除或終止勞動合同，向勞動者支付償金的計(jì)算年限：自實(shí)際用工之日起計(jì)算，應(yīng)包括勞動者在《勞動合同法》
2022-06-23 15,340 -
無限期合同終止怎么賠償
用人單位違反《勞動合同法》規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照《勞動合同法》第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動者支付賠償金。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞
2022-06-14 15,340 -
和合同終止協(xié)議書兩年終止合同一年賠償嗎
終止合同是否需要賠償，取決于合同的類型和終止方式。比如買賣合同，如果買賣合同雙方已經(jīng)完全履行合同約定，那么雙方對對方?jīng)]有義務(wù)，合同終止，任何一方都不需要承擔(dān)賠償責(zé)任。但是如果違約終止，就要賠償。
2021-11-07 15,340 -
無限期限合同終止賠償規(guī)定
1、如果合法解除合同的話，按《勞動合同法》第四十七支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，如果違法解除合同的話，按《勞動合同法》第八十七條規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 2、《中華人民共和國勞動合同法》 第四十七條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在
2022-04-26 15,340
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00:53
單方終止合同怎么賠償首先需要明確，單方終止合同并不意味著就要給予對方相應(yīng)的賠償。如果單方終止合同符合法律的規(guī)定或者符合雙方的約定，這時(shí)候終止合同的一方就是在行使自己權(quán)利，并不需要承擔(dān)任何的違約責(zé)任。因此，單方終止合同需要賠償?shù)那樾沃饕侵?，一方存在過錯單方面終
601 2022.05.13 -
00:46
合同期不到終止合同有賠償嗎合同尚未到期，對方終止合同的話，不一定能夠獲得賠償。具體來說，能否獲得賠償主要看對方是否存在違約的行為。如果對方終止合同的行為屬于違約行為的，這時(shí)候遭受損失的守約方，就可以要求對方支付相應(yīng)的賠償。如果對方終止合同的行為，屬于行使法定解除權(quán)或
672 2022.05.13 -
00:47
中途終止合同怎么補(bǔ)償中途終止合同，一般情況下涉及的是賠償問題，而不是補(bǔ)償?shù)膯栴}。具體來說，在合同的履行過程中，一方單方面地終止合同一般情況下都屬于違約的行為。除非終止合同的一方，能夠證明自己享有約定或者法定的解除權(quán)利。而在這種情況下，行使解除權(quán)的一方就不需要給
742 2022.05.18
