合同違約如何賠償,雙方簽訂了協(xié)議,在協(xié)議里有違約責(zé)任的約定
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一、約定損害賠償包括兩種情形:一是當(dāng)事人在合同中約定損害賠償?shù)臈l款;二是合同沒有約定的,在合同成立后、履行前經(jīng)過協(xié)商達(dá)成損害賠償?shù)膮f(xié)議。約定損害賠償?shù)母咎卣髟谟谒哂蓄A(yù)定性或者約定性。約定損害賠償是事先由當(dāng)事人在合同中或者合同成立后達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議中協(xié)商確定的。它不同于違約發(fā)生后當(dāng)事人協(xié)商確定的救濟(jì)方式,在違約發(fā)生后,當(dāng)事人也可協(xié)商確定救濟(jì)措施、協(xié)商確定賠償數(shù)額,但這種方式只是事后賠償而不是約定賠償。 二、約定損害賠償?shù)男Я?中國法律允許當(dāng)事人約定損害賠償條款,且承認(rèn)其在違約后產(chǎn)生的效力。但法律承認(rèn)其效力并不意味著當(dāng)事人就有約定賠償條款的絕對自由。在實(shí)踐中,當(dāng)事人可能會濫用合同自由原則,約定過高數(shù)額的賠償條款而使該條款的約定變成了賭博;當(dāng)事人也可能約定過低數(shù)額的賠償條款,而使該條款形同虛設(shè)。為了保障合同自由原則的實(shí)現(xiàn),應(yīng)允許法院或者仲裁機(jī)構(gòu)對約定的賠償條款進(jìn)行干預(yù)。
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協(xié)議書違約責(zé)任可以由當(dāng)事人在法律許可的范圍內(nèi)自主約定,如約定當(dāng)事人一方違約時(shí)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。
合同違約賠償協(xié)議的撰寫:約定解決爭議的方式、仲裁、訴訟;一方不履行義務(wù),履行不符合約定的,造成的損失由造成損失的一方賠償;約定具體金額或根據(jù)一般實(shí)際情況在30%以內(nèi)。
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合同違約賠償協(xié)議
合同違約賠償協(xié)議書屬于民事法律問題寫協(xié)議時(shí)應(yīng)注意以下問題: 1、確保內(nèi)容的合法性,其內(nèi)容不能違反法律強(qiáng)制性規(guī)定; 2、協(xié)議內(nèi)容應(yīng)該簡明、直接,根據(jù)協(xié)議的種類對各方權(quán)利、義務(wù)、違約責(zé)任、解除合同的條件,有效期等要素作出明確約定; 3、協(xié)議各方
2022.09.29 151 -
在簽訂合同時(shí)如何約定違約責(zé)任
具體而言,約定違約責(zé)任時(shí)要注意以下方面: 1、違約責(zé)任條款可由合同當(dāng)事人在合同里面作詳細(xì)約定。 2、在合同中約定一條總的違約條款:任何一方違反本協(xié)議導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的,違約方需賠償守約方違約金,若造成損失的,還應(yīng)當(dāng)按實(shí)際損失支付賠償金
2020.07.23 163 -
雙方協(xié)議違約金
不需要繳納違約金。 勞動合同法有明確規(guī)定,勞動者僅僅在兩種情況下需要支付違約金: 1、違反了保密協(xié)議或者競業(yè)禁止協(xié)議; 2、勞動者接受了用人單位特定的培訓(xùn)或者福利待遇后違反了服務(wù)期的約定。
2020.09.03 509
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協(xié)議的違約責(zé)任如何約定
協(xié)議的違約責(zé)任約定方式是:當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。違約所需要支付的損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失,包括合同履
2022-05-15 15,340 -
雙方協(xié)議約定違約金
此協(xié)議是草案,不具備法律效應(yīng)。 1、雙方約定事項(xiàng)第一條明確規(guī)定,在簽定協(xié)議十個工作后再簽就業(yè)協(xié)議,說明此協(xié)議書本身就是一種意向,意向只是說明雙方有那個想法,具體還要商榷,在沒有進(jìn)一步商榷或簽定文字類東
2022-08-03 15,340 -
協(xié)議違約責(zé)任如何定?
協(xié)議的違約責(zé)任約定方式是:當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。違約所需要支付的損失賠償額應(yīng)當(dāng)相當(dāng)于因違約所造成的損失,包括合同履
2022-06-14 15,340 -
簽訂三方協(xié)議后,如何承擔(dān)違約責(zé)任?
勞動合同法》實(shí)施后,并非畢業(yè)生違背了用人單位的意愿就要交“違約金”或者“經(jīng)濟(jì)賠償金”。 《勞動合同法》規(guī)定只有兩類勞動者可以在勞動合同中約定違約金:一類是用人單位提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用;另一類是對負(fù)有保守商
2022-05-01 15,340
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保密協(xié)議違約責(zé)任怎么約定保密協(xié)議的違約責(zé)任,可以通過訂立違約金條款的形式,來進(jìn)行約定。具體來說,保密協(xié)議也屬于合同的一種類型。保密協(xié)議雙方當(dāng)事人在訂立合同的時(shí)候,當(dāng)然可以通過制定違約條款的方式,來事先規(guī)定一方不履行保密義務(wù)的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的違約責(zé)任。而根據(jù)我國民法
3,276 2022.05.11 -
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合同協(xié)議違約怎么賠償合同協(xié)議對方當(dāng)事人違約的話,可以要求對方當(dāng)事人賠償自己一方所遭受的損失。具體來說,根據(jù)民法典的規(guī)定,違約責(zé)任就包括了: 1、要求對方繼續(xù)履行合同; 2、要求對方賠償相應(yīng)的損失; 3、要求對方采取相應(yīng)的補(bǔ)救措施; 4、要求對方支付違約金; 5
835 2023.02.18 -
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合同中的違約責(zé)任如何簽訂合同中的違約責(zé)任的簽訂方式,具體要看雙方當(dāng)事人的合意。如果當(dāng)事人決定適用違約金責(zé)任的話,就應(yīng)當(dāng)在簽訂合同的時(shí)候,訂立相應(yīng)的違約金條款。具體來說,違約金條款應(yīng)當(dāng)包括了違約金的計(jì)算方式,或者違約金的具體數(shù)額。如果當(dāng)事人決定適用定金罰則責(zé)任的話,
1,135 2022.05.11