1、職工去世后，經(jīng)辦人核實(shí)職工個(gè)人工資及相關(guān)信息，核算喪葬費(fèi)、撫恤金及遺屬生活困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。 2、經(jīng)辦人約請(qǐng)職工遺屬、所在單位負(fù)責(zé)人，介紹費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)核算情況，并征求相關(guān)意見。 3、經(jīng)辦人擬草喪葬費(fèi)、撫恤金及遺屬困難補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的文件，并請(qǐng)去世職工遺屬閱簽，文件經(jīng)副處長審核后處長簽發(fā)（文件一式8份），文件交財(cái)務(wù)處、所在單位、去世職工遺屬，同時(shí)存入去世職工個(gè)人人事檔案。 4、遺屬生活困難補(bǔ)助事項(xiàng)，每年年底通過適當(dāng)方式調(diào)查了解后確定下一年度的標(biāo)準(zhǔn)等。 5、其他有關(guān)事項(xiàng)本程序中未明確的，按人事工作相關(guān)程序辦理。職工及退休人員死亡后，生前有直系親屬（父母、配偶、子女）的，發(fā)給一次性救濟(jì)金，其標(biāo)準(zhǔn)為死者生前7個(gè)月本人工資或納入統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)的基本養(yǎng)老金。 第五條由死者生前提供主要生活來源供養(yǎng)的直系親屬，可根據(jù)其生活困難情況，酌情給予定期或不定期的生活補(bǔ)助。生活困難大的多補(bǔ)助，困難小的少補(bǔ)助，不困難的不補(bǔ)助。補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)以供養(yǎng)直系親屬戶口所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，城鎮(zhèn)的每人每月發(fā)給50%；農(nóng)村的每人每月發(fā)給40%，供養(yǎng)直系親屬為孤寡老人或孤兒的，增加10個(gè)百分點(diǎn)。 死者配偶如有固定收入（包括個(gè)人開業(yè)）的，其收入總額扣除本人必需的生活費(fèi)和本人供養(yǎng)直系親屬的生活費(fèi)（均按當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算）后，所余部分應(yīng)作為死者供養(yǎng)直系親屬的生活費(fèi)，不足的再按前款規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)足。 發(fā)給的生活困難補(bǔ)助金總額，不得超過死者生前的本人工資或納入統(tǒng)籌項(xiàng)目?jī)?nèi)的基本養(yǎng)老金。生活困難補(bǔ)助金發(fā)至供養(yǎng)直系親屬失去供養(yǎng)條件為止。