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現(xiàn)在工傷九級傷殘能賠多少錢?

2022-04-25 17:09

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專業(yè)分析:

工傷九級傷殘最主要有四項大的賠償(醫(yī)療費一般是公司付了的,不包含在賠償里面了): 1.一次性傷殘補助金:9個月本人工資 2.一次性傷殘就業(yè)補助金,各個省標準不一樣,以中間值估計在6個月的社會平均工資. 3.一次性工傷醫(yī)療補助金,各個省標準不一樣,以中間值估計在6個月的社會平均工資. 4.停工留薪期工資,這個彈性大,最多為12個月本人工資,最少可能只有1到2個月。 工傷九級傷殘賠償并不是固定的數(shù)額,與你的實際醫(yī)療時間、評定等級時間有關,也與你的工資多少有關,也與你的地區(qū)平均工資有關。

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可以拿到兩筆補償,約共計216000元,具體如下:一筆是“一次性傷殘補助金”,由“工傷保險基金”支付,不是公司支付,但是需要公司到社保局辦理相關手續(xù)后,才能拿到。是員工9個月的本人工資金額。另一筆是:“一次性傷殘就業(yè)補助金”,是在公司與員工解除勞動關系后能拿到。也是員工9個月的本人工資金額。共計18個月本人工資。如果是12000元/月,能得到的補償是:12000*18=216000元。

張神兵律師

廣東律參律師事務所

工傷賠償問題:工傷等級分為十個等級,賠償時分為三個梯度,分別為:一至四級; 五、六級;七至十級。九級工傷賠償參照七至十級工傷賠償標準:從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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