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工傷誤工費是怎樣算的

2023-03-08 11:54

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因為工傷導(dǎo)致工作的耽誤,誤工費的賠償:由勞動者所在用人單位發(fā)放(發(fā)放標準為受傷工人傷前的月工資,一般情況下是不超過12個月的)。如果員工經(jīng)過相關(guān)部門確認后是屬于重傷的,用人單位發(fā)放誤工費看情況多發(fā),但不能超過24個月。所以工傷的誤工費,具體多少還要由雙方進行協(xié)商決定。法律依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條第一款受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費,賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。

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