工傷賠償辦完還要辦離職手續(xù)嗎
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1.可以辦理離職手續(xù),但不建議辦理,建議所有的工傷賠償處理完結(jié)之后在辦理相應(yīng)的離職手續(xù),以免在后期辦理賠償過(guò)程中發(fā)生不必要的麻煩。2.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定,首先要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,這是所有問(wèn)題的前提,不申請(qǐng)工傷認(rèn)定,就無(wú)法通過(guò)工傷獲得賠償,如果單位不申請(qǐng)的話(huà),職工個(gè)人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請(qǐng);3.如受傷被認(rèn)定為因工受傷,等傷情穩(wěn)定后可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,鑒定工傷等級(jí),然后按照傷殘等級(jí)計(jì)算傷殘賠償數(shù)額;4.如果用人單位不履行上述的義務(wù),工傷職工可以到當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴或直接去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提請(qǐng)仲裁申請(qǐng),維護(hù)自己的合法權(quán)益!
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離職以后還能申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,但是必須是沒(méi)有超過(guò)申請(qǐng)仲裁時(shí)效的可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁仲裁的時(shí)效期間為一年即離職后一年內(nèi)可以申請(qǐng)。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。
這種情況下離開(kāi)屬于自動(dòng)離職。自動(dòng)離職是指勞動(dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)不履行解除手續(xù),擅自出走離崗,或者解除手續(xù)沒(méi)有辦理完畢而離開(kāi)單位。用人單位對(duì)擅自離職的職工可按曠工處理,給予除名。按照國(guó)家規(guī)定,自動(dòng)離職的勞動(dòng)者不享受任何待遇(企業(yè)將有權(quán)停止繼續(xù)繳納自離職工的社保及公積金)。
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離職還需要辦離職手續(xù)嗎?
離職還要辦理離職手續(xù)。離職手續(xù)是繼續(xù)失業(yè)保險(xiǎn)的憑證,如果沒(méi)有離職手續(xù),將來(lái)就不能就業(yè),也就不能領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案
2022.04.16 6,573 -
自離還要辦離職手續(xù)嗎
員工主動(dòng)申請(qǐng)離職的,需要辦理離職手續(xù)。主動(dòng)申請(qǐng)離職的,需要進(jìn)行離職交接,將工作交接給其他同事,同時(shí)辦理自己的離職手續(xù),比如填寫(xiě)離職人員交接單、領(lǐng)取離職證明等,每個(gè)公司的離職手續(xù)不一致,法律并沒(méi)有強(qiáng)制規(guī)定,可根據(jù)公司的規(guī)章制度進(jìn)行辦理離職手續(xù)
2022.04.12 6,355 -
自離還要辦離職手續(xù)嗎
自離還要辦離職手續(xù)的,離職手續(xù)是接續(xù)失業(yè)保險(xiǎn)的憑證,如果沒(méi)有離職手續(xù),將來(lái)無(wú)法就業(yè),也就無(wú)法領(lǐng)取失業(yè)險(xiǎn)金。根據(jù)我國(guó)勞動(dòng)合同法規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系
2020.10.26 592
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工傷賠償完還要辦離職手續(xù)嗎
1.工傷的話(huà),可以辦理離職手續(xù),但不建議辦理,建議所有的工傷賠償處理完結(jié)之后在辦理相應(yīng)的離職手續(xù),以免在后期辦理賠償過(guò)程中發(fā)生不必要的麻煩。 2.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定,首先要到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)申
2022-04-03 15,340 -
工傷賠償處理完還要辦離職手續(xù)嗎
1.可以辦理離職手續(xù),但不建議辦理,建議所有的工傷賠償處理完結(jié)之后在辦理相應(yīng)的離職手續(xù),以免在后期辦理賠償過(guò)程中發(fā)生不必要的麻煩。2.根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的相關(guān)規(guī)定,如受傷被認(rèn)定為工傷,可享受如下工傷
2022-03-11 15,340 -
辦完辭職手續(xù)還要辦理離職手續(xù)嗎?
可以通過(guò)快遞的形式給用人單位郵寄一份辭職書(shū),保留好快遞詳情單以及復(fù)印一份辭職書(shū),辭職到期以后,要求用人單位支付其工資以及為其辦理離職手續(xù)?!吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十七條勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形
2022-03-25 15,340 -
辦完離職手續(xù)后還要把工資給嗎
員工辦理完離職手續(xù)后,通常會(huì)盡心離職結(jié)算: 1、離職人員辦理完離職手續(xù)后,統(tǒng)一在每月實(shí)際發(fā)薪日結(jié)清所有薪資。 2、辭退和開(kāi)除人員在辦理離職后的最近一次實(shí)際發(fā)薪日,結(jié)清所有薪資,如造成公司損失的,在薪資
2022-03-23 15,340
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00:51
被迫離職需要辦理離職手續(xù)嗎被迫離職需要辦理離職手續(xù)。雖然被迫離職屬于違法解除勞動(dòng)合同的情形,但是一旦離職,就應(yīng)當(dāng)進(jìn)行工作交接,辦理相應(yīng)的離職手術(shù)。不能因?yàn)橛萌藛挝粡?qiáng)迫離職,而采取不遵守相關(guān)程序的方式處理。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的
8,353 2022.04.17 -
01:21
還完貸款后辦理什么手續(xù)還完貸款后辦理以下手續(xù): 1、與貸款銀行一起辦理房屋抵押權(quán)的注銷(xiāo)手續(xù); 2、向保險(xiǎn)公司辦理相應(yīng)保險(xiǎn)費(fèi)的退還手續(xù); 3、向開(kāi)發(fā)商辦理押金的退還手續(xù)。 若在貸款期間已辦理過(guò)房產(chǎn)證,只需把銀行的注銷(xiāo)單、他項(xiàng)權(quán)證及身份證拿到行政服務(wù)中心房管處窗口就
6,766 2022.05.11 -
01:04
工傷后離職了還能賠嗎工傷后離職了還能賠。如果已經(jīng)認(rèn)定工傷,是可以得到包括一次性賠償和工資賠償。首先,工傷自愿離職之后有就業(yè)補(bǔ)助金,工傷本來(lái)就有賠償,就算自愿離職公司也要賠償?shù)?,一共分四?jí)傷殘,一級(jí)傷殘賠償27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘是25個(gè)月的本人工資,三級(jí)傷
3,771 2022.05.11