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傷殘鑒定流程有哪些

2021-12-21 20:22

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專業(yè)分析:

殘疾評估過程如下:1。首先到(市)縣、區(qū)勞動(dòng)和社會保障局社會保障部門領(lǐng)取工傷申請表,并詳細(xì)填寫表格,包括要求企業(yè)蓋章,同意傷者進(jìn)行。2、因工傷申請勞動(dòng)能力評估的,用人單位、工傷工人或其近親屬或其委托律師應(yīng)當(dāng)按照下列規(guī)定的期限向市申請:(1)醫(yī)療結(jié)束前,應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療結(jié)束后30天內(nèi)申請;(2)醫(yī)療結(jié)束后30天內(nèi)申請;(3)申請舊傷復(fù)發(fā)評估的,應(yīng)當(dāng)在疾病結(jié)束后的治療結(jié)束前提出。3、申請因病致殘或非因工致殘等級評估和其他評估的,應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定的期限提出申請。4、自勞動(dòng)能力之日起一年后,工傷工人或者其近親屬、單位或者認(rèn)為殘疾發(fā)生變化的,可以向市申請。被評估人或者其近親屬提出申請的,也可以按照有關(guān)規(guī)定的期限規(guī)定的期限進(jìn)行補(bǔ)償。被評估人因工傷相對穩(wěn)定。

法律依據(jù):

《工傷職工勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第七條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的,或者停工留薪期滿(含勞動(dòng)能力鑒定委員會確認(rèn)的延長期限),工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)向設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會提出勞動(dòng)能力鑒定申請。

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北京市京師律師事務(wù)所

對于傷殘鑒定流程,根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定,其勞動(dòng)者因工傷致殘需要進(jìn)行工傷鑒定的情形,當(dāng)事人是可以向市級的勞動(dòng)能力鑒定委員會提出申請,并提供自己的工傷認(rèn)定決定和工傷醫(yī)療的相關(guān)資料,勞動(dòng)能力委員會在收到申請后,會委派3-5名專家組成專家組對需要進(jìn)行傷殘鑒定的勞動(dòng)者進(jìn)行傷殘鑒定,提出鑒定意見,再由勞動(dòng)委員會根據(jù)鑒定意見作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

工傷傷殘的鑒定流程有:自員工發(fā)生事故之日起1個(gè)月內(nèi)向當(dāng)?shù)氐墓kU(xiǎn)部門申請工傷認(rèn)定、向所在地區(qū)市勞動(dòng)能力鑒定委員會申請傷殘等級鑒定;持有相關(guān)資料向工傷保險(xiǎn)部門申請工傷待遇。

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