各位江蘇陪產(chǎn)假規(guī)定怎么呢？
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江蘇省產(chǎn)假為128天，江蘇省在國(guó)家規(guī)定婚假的基礎(chǔ)上，即98天，延長(zhǎng)產(chǎn)假三十天。用人單位不得因女職工懷孕、生育降低其工資、予以辭退、與其解除勞動(dòng)或者聘用合同。
江蘇省的產(chǎn)假規(guī)定：對(duì)于符合規(guī)定生育子女的夫妻，女方在享受?chē)?guó)家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，即在98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上延長(zhǎng)產(chǎn)假三十天，男方則享受護(hù)理假十五天。
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江蘇產(chǎn)假規(guī)定根據(jù)國(guó)家衛(wèi)計(jì)委關(guān)于可在地方性法規(guī)中保留延長(zhǎng)婚假的指導(dǎo)建議，江蘇省條例修正案（草案）修改為“依法辦理結(jié)婚登記的夫妻，在享受?chē)?guó)家規(guī)定婚假的基礎(chǔ)上，延長(zhǎng)婚假十天。”取消了“晚婚生育”和“可以延長(zhǎng)婚假”的規(guī)定。也就是說(shuō)，依法辦理結(jié)婚登記的夫妻都將享
2020.12.21 177 -
江蘇陪產(chǎn)假多少天？江蘇的陪產(chǎn)假是15天。對(duì)于符合該省的規(guī)定生育子女的夫妻，女方在享受?chē)?guó)家規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，即在98天產(chǎn)假的基礎(chǔ)上，延長(zhǎng)產(chǎn)假30天，男方享受護(hù)理假15天。
2020.02.07 400 -
江蘇省產(chǎn)假規(guī)定江蘇省產(chǎn)假為128天，江蘇省在國(guó)家規(guī)定婚假的基礎(chǔ)上，即98天，延長(zhǎng)產(chǎn)假三十天。女職工在產(chǎn)假期間，無(wú)論是法定的產(chǎn)假98天，還是延長(zhǎng)的30天，均照發(fā)工資，不影響福利待遇。
2020.05.02 422
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按照我國(guó)各省市陪產(chǎn)假明細(xì)表江蘇陪產(chǎn)假規(guī)定是什么
按照我國(guó)各省市陪產(chǎn)假明細(xì)表，江蘇陪產(chǎn)假規(guī)定如下：目前全國(guó)至少已有29個(gè)省份在當(dāng)?shù)匦掳嬗?jì)生條例中明確了陪產(chǎn)假的期限，江蘇可以休15天
2022-07-12 15,340 -
江蘇省陪產(chǎn)假國(guó)家規(guī)定
國(guó)務(wù)院女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定，中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第619號(hào)?！杜毠趧?dòng)保護(hù)特別規(guī)定》已經(jīng)2012年4月18日國(guó)務(wù)院第200次常務(wù)會(huì)議通過(guò)。晚育并只生育一個(gè)子女的女職工給予休假獎(jiǎng)勵(lì)的規(guī)定，《江蘇省
2022-01-31 15,340 -
江蘇省法定產(chǎn)假多少天呢？各地的陪產(chǎn)假能休多長(zhǎng)時(shí)間?
2017年江蘇省產(chǎn)假規(guī)定：產(chǎn)假延長(zhǎng)30天，統(tǒng)一128天不管何時(shí)生，生一孩還是二孩，產(chǎn)假延長(zhǎng)30天，加上法定的98天，共計(jì)128天。以往要符合“晚育”條件才能享受那延長(zhǎng)的30天“晚育假”，但是現(xiàn)在無(wú)論你
2022-07-14 15,340 -
江蘇陪產(chǎn)假工資
符合國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假補(bǔ)貼是正常工資，實(shí)務(wù)有兩種操作。一個(gè)是公司扣除這部分工資，員工向社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)結(jié)算生育保險(xiǎn)，可以得到這部分工資，另一個(gè)是公司正常支付工資，公司向社會(huì)保險(xiǎn)部門(mén)結(jié)算。如果你的工作單位足夠好
2021-10-24 15,340
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01:08
江蘇省產(chǎn)假多少天江蘇省的產(chǎn)假為128天，其中包括國(guó)家規(guī)定的98天產(chǎn)假。若是屬于難產(chǎn)情形的，女職工可以享受143天的產(chǎn)假；女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿
8,399 2022.04.17 -
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陪產(chǎn)假不批違法嗎陪產(chǎn)假不批不違法。陪產(chǎn)假，又名陪護(hù)假，即女方在享受產(chǎn)假期間，男方享受的有一定時(shí)間看護(hù)、照料對(duì)方的權(quán)利。目前《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，并未對(duì)陪產(chǎn)假做出明確的規(guī)定，具體要看各省、自治區(qū)、直轄市的實(shí)際規(guī)定，基本都見(jiàn)于各地的計(jì)劃生育條
4,468 2022.04.17 -
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代位繼承怎么規(guī)定根據(jù)《民法典》有關(guān)代位繼承的規(guī)定，如果被繼承人的子女先于自己亡故的，則一般是由被繼承人的子女的后輩直系血親進(jìn)行代位繼承。并且代位繼承人通常只可以繼承其母親、或者父親有權(quán)利繼承的遺產(chǎn)份額，超出份額部分則無(wú)權(quán)進(jìn)行繼承。 代位繼承必須滿足以下幾點(diǎn)
1,140 2022.04.17
