天津市工資支付規(guī)定第四條新規(guī)是怎樣的?
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工資支付時間規(guī)定:工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付;工資至少每月支付一次,實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資;用人單位拖欠勞動者工資的,勞動者可以通過與用人單位協(xié)商、向勞動行政部門投訴、向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁等方法解決;其他。
北京市工資支付規(guī)定政府根據(jù)本市社會經(jīng)濟發(fā)展和勞動力供求狀況,及時制定和發(fā)布本市工資水平宏觀指導政策。用人單位根據(jù)政府宏觀指導政策和本單位的經(jīng)濟效益,在與勞動者平等協(xié)商的基礎上,合理確定和調整工資支付水平。
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2022-09-08 15,340
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抓賭新規(guī)定是怎樣的我國相關法律規(guī)定,以營利為目的,有下列情形之一的,屬于我國相關法律規(guī)定的“聚眾賭博”,1、組織3人以上賭博,抽頭漁利數(shù)額累計達到5000元以上的。2、組織3人以上賭博,賭資數(shù)額累計達到5萬元以上的。3、組織3人以上賭博,參賭人數(shù)累計達到20
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