勞動爭議仲裁委員會是行政機關(guān)嗎
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不是 1、《勞動法》第八十一條，勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門、同級工會代表、用人單位方面的代表組成。勞動爭議仲裁委員會主任由勞動行政部門代表擔(dān)任。 2、勞動爭議仲裁委員會是國家授權(quán)依法設(shè)立的，代表國家行使仲裁權(quán)并由國家強制力保證其生效裁決實施，三方聯(lián)合處理勞動爭議的準(zhǔn)司法性的國家仲裁機構(gòu)。因此，雖然勞動爭議仲裁委員會中有勞動保障部門的代表，雖然其主任由勞動保障部門的代表擔(dān)任，雖然其辦事機構(gòu)設(shè)在勞動保障部門，但是可以肯定地說勞動爭議仲裁委員會不是行政機關(guān)。
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勞動仲裁委員會不是行政機關(guān)，它是勞動爭議的法定前置程序受理和處理機構(gòu)。 勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、同級工會代表、用人單位方面的代表組成。勞動爭議仲裁委員會主任由勞動行政部門代表擔(dān)任。
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勞動爭議仲裁委員會()勞動仲裁會是勞動爭議的法定前置程序受理和處理機構(gòu)。由勞動行政部門代表、同級工會代表、用人單位方面的代表組成。主任由勞動行政部門代表擔(dān)任。勞動爭議當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當(dāng)事人在法定期
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2020.11.20 305
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勞動仲裁委員會是行政機關(guān)嗎
勞動仲裁委員會不是行政機關(guān)，它是勞動爭議的法定前置程序受理和處理機構(gòu)。 勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、同級工會代表、用人單位方面的代表組成。勞動爭議仲裁委員會主任由勞動行政部門代表擔(dān)任。
2023-07-19 15,340 -
勞動仲裁委員會是行政機關(guān)么
勞動仲裁委員會不是行政機關(guān)，它是勞動爭議的法定前置程序受理和處理機構(gòu)。 勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、同級工會代表、用人單位方面的代表組成。勞動爭議仲裁委員會主任由勞動行政部門代表擔(dān)任。
2023-08-14 15,340 -
哪些是勞動爭議仲裁機關(guān)？哪些是仲裁委員會？
1、勞動爭議仲裁機關(guān)是只處理勞動爭議的，簡單點說就是員工和公司之間的勞動糾紛，根據(jù)現(xiàn)在法律規(guī)定，必須要先經(jīng)過勞動爭議仲裁機構(gòu)，裁決后才能起訴到法院； 2、仲裁委員會是解決其他民事糾紛的機構(gòu)，他和法院是
2023-04-06 15,340 -
勞動爭議仲裁委員會是什么機構(gòu)
勞動仲裁委員會是受理和處理勞動爭議的法定預(yù)程序。其中的工作人員不全是公務(wù)員，勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門、同級工會和雇主的代表組成。勞動爭議仲裁委員會主任由勞動行政部門代表擔(dān)任。
2021-12-24 15,340
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勞動爭議仲裁時效勞動爭議仲裁時效的規(guī)定如下： 1、勞動爭議仲裁時效是相對比較短的，原則上是一年之內(nèi)提出仲裁的申請，這是一般時效； 2、特殊時效：欠薪加在職，時效不受限。 在勞動關(guān)系存續(xù)期間，且糾紛又只限于拖欠勞動報酬，就屬于欠薪加在職，那么勞動仲裁不受一年
3,706 2022.04.17 -
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勞動爭議仲裁有效期勞動爭議申請仲裁的時效為一年。發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)仲裁前置。也就是需要先向仲裁委員會的申請進(jìn)行仲裁，之后如果對仲裁的結(jié)果不服，再向人民法院起訴。申請仲裁需要在訴訟時效內(nèi)提出。勞動仲裁訴訟時效的計算是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起開
4,996 2022.04.17 -
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