工資單能作為訴訟依據(jù)嗎
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可以作為起訴的依據(jù)的。認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證:(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè)),繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;(二)用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件。《關(guān)于確定勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)的通知》「勞社發(fā)(2020)12號(hào)」規(guī)定,用人單位未與勞動(dòng)者簽訂,認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí)可參照下列憑證:(一)工資支付憑證或記錄(職工工資發(fā)放花名冊(cè)),繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄;(二)用人單位向勞動(dòng)者發(fā)放的“工作證”“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件;(三)勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘“登記表”“報(bào)名表”等招用記錄;(四)考勤記錄;(五)其他勞動(dòng)者的證言等。因此,張某可以向勞動(dòng)部門申請(qǐng)仲裁,不服的可以向人民法院起訴,要求相關(guān)部門保護(hù)你的合法權(quán)益。
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工資單如果能支持當(dāng)事人的訴訟主張,則可以作為起訴的依據(jù)。但該證據(jù)必須是當(dāng)事人依法收集的,且必須具有客觀性、真實(shí)性、合法性。此外當(dāng)事人還可以依法收集視聽資料、證人證言等類型的證據(jù)。
工程簽證單能作為結(jié)算依據(jù)。依據(jù)工程量即工程的實(shí)物數(shù)量,是以自然計(jì)量單位或物理計(jì)量單位表示的各分項(xiàng)工程或結(jié)構(gòu)構(gòu)件的工程數(shù)量。工程結(jié)算是指施工企業(yè)按照承包合同和已完工程量向建設(shè)單位(業(yè)主)辦理工程價(jià)清算的經(jīng)濟(jì)行為。工程量簽證表,是指建設(shè)工程施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的設(shè)計(jì)沒有的工程,通過建設(shè)單位(業(yè)主)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)后形成的文件及圖形。
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工程簽證單能否作為結(jié)算依據(jù)
工程簽證單能作為結(jié)算依據(jù)。依據(jù)工程量即工程的實(shí)物數(shù)量,是以自然計(jì)量單位或物理計(jì)量單位表示的各分項(xiàng)工程或結(jié)構(gòu)構(gòu)件的工程數(shù)量。工程結(jié)算是指施工企業(yè)按照承包合同和已完工程量向建設(shè)單位(業(yè)主)辦理工程價(jià)清算的經(jīng)濟(jì)行為。工程量簽證表,是指建設(shè)工程施工
2021.12.13 1,879 -
對(duì)賬單能不能作為欠款依據(jù)
要看對(duì)賬單的證明,可否能夠明確證明欠款的事實(shí),如果能夠作為欠款的證明,那么是算欠錢的。但是如果不能則無效。按照法律規(guī)定,書面形式是指合同書、信件和數(shù)據(jù)電文(包括電報(bào)、電傳、傳真、電子數(shù)據(jù)交換和電子郵件)等可以有形地表現(xiàn)所載內(nèi)容的形式。經(jīng)過法
2020.12.18 436 -
不能單獨(dú)作為定案依據(jù)的證據(jù)
1.未成年人所做的與其年齡和智力狀況不相適應(yīng)的證言。有些未成年人年紀(jì)太小,確實(shí)不能正確表達(dá)意志,但有的未成年人能夠表達(dá)意志,只是懷疑其表達(dá)能力和辨別能力有一定限制,證言不一定準(zhǔn)確,難以完全證實(shí)案件事實(shí),故要求“與其年齡和智力狀況不相適應(yīng)的證
2020.02.16 471
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工資單能作為起訴之類的依據(jù)嗎
可以作為起訴的依據(jù)。認(rèn)定雙方存在勞動(dòng)關(guān)系時(shí),可以參考以下證明書(1)工資支付證明書或記錄(員工工資支付清單),繳納各社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的記錄(2)使用者向勞動(dòng)者發(fā)行的工作證明書服務(wù)證明書等可以證明身份的證明書
2021-10-24 15,340 -
工資單可以作為起訴依據(jù)嗎
工資單可以作為起訴依據(jù)。 勞動(dòng)者維權(quán)應(yīng)保留以下證據(jù): 1、來源于用人單位的證據(jù),如與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同或者與用人單位存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、工資條、用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)收取押金的收條、用人單
2022-06-02 15,340 -
工資單可以作為起訴的依據(jù)嗎?
工資單可以作為起訴依據(jù)。 勞動(dòng)者維權(quán)應(yīng)保留以下證據(jù): 1、來源于用人單位的證據(jù),如與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同或者與用人單位存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的證明材料、工資條、用人單位簽訂勞動(dòng)合同時(shí)收取押金的收條、用人單
2022-06-13 15,340 -
有彩碼單能作為定案依據(jù)嗎
這里提到的“彩碼單”是可以作為證據(jù)的,但是必須在司法機(jī)關(guān)核實(shí)后采納作為定案的證據(jù)。根據(jù)《刑事訴訟法》第四十八條可以用于證明案件事實(shí)的材料,都是證據(jù)。證據(jù)包括:(一)物證;(二)書證;(三)證人證言;(
2022-02-12 15,340
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妻子性冷淡可以作為離婚依據(jù)嗎妻子性冷淡可以作為離婚依據(jù)。根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定: 1、首先,男女結(jié)婚后是有履行夫妻義務(wù)責(zé)任的,如果妻子不履行夫妻義務(wù)的,是可以作為訴訟離婚依據(jù)的; 2、其次,一方患有法定禁止結(jié)婚的疾病,或一方有生理缺陷及其他原因不能發(fā)生性行為,且難以治愈的可
2,646 2022.09.05 -
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1,648 2022.04.17 -
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3,811 2022.04.17