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實習(xí)生如果不簽合同是否有風(fēng)險

2022-10-07 08:25

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2022-10-07回復(fù)

專業(yè)分析:

大致應(yīng)注意以下方面: 1、報酬; 2、福利及各種保險; 3、上班時間; 4、工作方式及工作內(nèi)容; 5、合同期限; 6、爭議解決辦法。當(dāng)然了,如果你本錢夠硬,那你可以提相對較多的條件,否則,提也沒有用。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

實習(xí)學(xué)生不能簽訂合同,在校生勤工助學(xué)的,不視為就業(yè),未建立勞動關(guān)系,可以不簽訂勞動合同。在校大學(xué)生實習(xí)不屬于建立勞動關(guān)系,而且在就業(yè)前期,只能簽訂三方協(xié)議。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

如果沒簽訂實習(xí)三方協(xié)議,則可以告。實習(xí)生簽訂協(xié)議注意事項: 1、實習(xí)生簽訂的《實習(xí)協(xié)議》,是民事協(xié)議,約定實習(xí)待遇、發(fā)生人身傷害情況的處理、損失賠償責(zé)任、協(xié)議的解除和終止等。三方協(xié)議是學(xué)校、學(xué)生和公司三個主體,而勞動合同兩個主體:勞動者和公司。畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議時是學(xué)生身份,簽訂勞動合同時是勞動者身份。 2、對于實習(xí)生操作失誤引起公司損失,在實習(xí)協(xié)議中約定有關(guān)損失賠償責(zé)任后,公司要證明給實習(xí)生進行了系統(tǒng)的安全知識培訓(xùn),要證明實習(xí)生的操作是違規(guī)的,那可以要求實習(xí)生按照約定賠償因違規(guī)操作而給公司造成的經(jīng)濟損失。 3、實習(xí)生畢業(yè)后,就是勞動者身份,留在公司工作,會形成事實勞動關(guān)系,要及時注意實習(xí)生身份轉(zhuǎn)化。

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    2020.01.15 239
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    合法,實習(xí)生與用人單位簽的是實習(xí)協(xié)議或?qū)嵙?xí)合同,而非勞動合同。實習(xí)期是指在校學(xué)生充分結(jié)合自己的理論知識,參加社會實踐工作,以充分提高自身綜合素質(zhì)和工作適應(yīng)能力的一段時期。它有助于學(xué)生將來找到一份適合自己的職業(yè);或是提前熟悉即將就職單位的基本

    2020.04.16 1,018
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  • 如果是實習(xí)生不簽合同會有哪些風(fēng)險呢?

    大致應(yīng)注意以下方面: 1、報酬; 2、福利及各種保險; 3、上班時間; 4、工作方式及工作內(nèi)容; 5、合同期限; 6、爭議解決辦法。當(dāng)然了,如果你本錢夠硬,那你可以提相對較多的條件,否則,提也沒有用。

    2022-10-06 15,340
  • 實習(xí)生入職是否要簽合同

    需要根據(jù)具體情況而定。 如果是畢業(yè)生畢業(yè)之前的實習(xí),一般需要簽訂實習(xí)協(xié)議,這不同于勞動合同;如果是畢業(yè)之后找打工作單位的,一般就不是實習(xí)了,而成為試用期; 根據(jù)勞動合同法的規(guī)定,這種情況下,用人單位必

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    【1】合同生效的一般條件:(1)合同當(dāng)事人具有相應(yīng)的民事權(quán)利能力和民事行為能力(2)合同當(dāng)事人意思表示真實(3)合同不違反法律或者社會公共利益(4)具備法律、行政法規(guī)規(guī)定的合同生效必須具備的形式要件【

    2022-10-06 15,340
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    2022-04-28 15,340
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    1,320 2022.04.17
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