ktv暑假工服務員的合同，人事只給簽一份，有效嘛？
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暑期工是需要簽合同的。簽合同是為了保障自身的合法權益。首先我們需要確認簽訂合同，其次是短期的勞動合同。如果不簽訂合同就很難證明自己，已經(jīng)跟用工單位發(fā)生了勞動關系，如果企業(yè)不付你工資的話，是很難追究用工單位責任的。
勞動合同由用人單位與勞動者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效。只簽一份勞動合同并不影響勞動合同的效力，但我國法律規(guī)定勞動合同文本應當由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
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公司只簽一份合同有效嗎只簽了一份合同要是公司只拿了一份勞動合同,那么其實是無效的,勞動者可以積極去勞動監(jiān)察部門投訴舉報。勞動合同作為一種協(xié)議書,以合同的一般習慣必須是雙份的。所以,在實際中,公司來簽勞動合同,只拿了一份合同的,即使已由雙方正式簽名蓋章,但還是違規(guī)的。
2020.03.11 313 -
只簽一份合同有效嗎只有一份的合同是有效的，根據(jù)有關的法律法規(guī)，合同的效力與合同的份數(shù)并沒有關系，只要符合合同構成的基本要件，滿足雙方當事人約定的生效條件，不違反法律的禁止性規(guī)定，不損害公共利益合同即為有效的。合同一般包括了當事人基本信息、標的、價款、違約責任
2021.01.18 474
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KTV服務員簽合同嗎
不管哪里都有可能出現(xiàn)騙子公司，是不是騙子公司有一點可以明顯判別：還沒給你發(fā)工資，甚至還沒正式跟你簽合同之前就問你要錢，你就立馬走人，不要管他是什么理由，保證金，服裝費，體檢費等等。都是詐騙行為。
2023-05-28 15,340 -
ktv服務員有合同嗎？
不管哪里都有可能出現(xiàn)騙子公司，是不是騙子公司有一點可以明顯判別：還沒給你發(fā)工資，甚至還沒正式跟你簽合同之前就問你要錢，你就立馬走人，不要管他是什么理由，保證金，服裝費，體檢費等等。都是詐騙行為。
2022-08-27 15,340 -
ktv服務員可以簽合同嗎
不管哪里都有可能出現(xiàn)騙子公司，是不是騙子公司有一點可以明顯判別：還沒給你發(fā)工資，甚至還沒正式跟你簽合同之前就問你要錢，你就立馬走人，不要管他是什么理由，保證金，服裝費，體檢費等等。都是詐騙行為。
2023-06-07 15,340 -
只給員工簽一份合同，員工沒有，這樣的合
勞動合同應該用人單位和勞動者各執(zhí)一份。
2022-10-23 15,340
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00:56
勞動合同要給員工一份嗎勞動合同要給員工一份。因為簽訂勞動合同時，需要讓用人單位和勞動者協(xié)商一致，并且經(jīng)過用人單位和勞動者在勞動合同文本上簽字，或者蓋章才會生效。勞動合同文本通常會讓用人單位和勞動者，各執(zhí)一份。用人單位提供的勞動合同文本，沒有寫清楚本法規(guī)定的勞動合
5,414 2022.05.11 -
01:22
合同只簽字有效嗎簽字與蓋章具有同等的法律效力，沒有蓋章但是有雙方當事人簽字確認的合同，仍然具有法律效力。根據(jù)合同法的規(guī)定，如果當事人以書面形式訂立合同的，合同自雙方當事人簽字或者蓋章時生效。如果是自然人之間訂立的合同，只要當事人沒有約定合同一定要經(jīng)過簽字并
2,945 2022.04.15 -
01:03
沒有法人代表簽字只有公章的合同有效嗎沒有法人代表簽字只有公章的合同無效。法定代表人代表法人行使職權，以法人名義對外作出的民事行為，其法律后果應由法人承擔，蓋公章并不是合同有效的必備條件，需要有法定代表人簽字，合同才有效。 合同有效的必備條件，具體如下： 1、訂立合同的雙方當事
2,903 2022.05.11
