2018年下崗職工如何提前退休?
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一、解決大齡下崗職工現(xiàn)實政策1、有條件的發(fā)放生活費;2、達到提前退休年限自行選擇退休;3、達到提前或正常退休年齡個人勉繳養(yǎng)老金。二、“提前退休”與“正常退休”政策1、男、年滿50歲,工齡30年以上的,為“提前準(zhǔn)退休”年齡段;2、男、年滿55歲,工齡15年以上的,為“正常提前退休”年齡段;3、女、工齡30年以上,全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年、???7年、研究生25年以上的,為“提前準(zhǔn)退休”年齡段。三、下崗職工發(fā)放基本生活費政策1、下崗職工(男、女)工齡達到30年以上,全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年以上、???7年、研究生25年以上的,每月領(lǐng)取600元左右的基本生活費,達到“提前準(zhǔn)退休”年齡段后,本人可以自行選擇退休,或選擇不退休;2、若本人選擇提前退休的,停止發(fā)放基本生活費,按其退休工資發(fā)放。3、若本人愿意拿基本生活費的,直到正式退休,基本生活費自行停止。四、自行提前退休政策1、男性提前退休政策①男性選擇“提前準(zhǔn)退休”年齡段退休的,年齡50歲-54歲之間,退休工資按照國家稅務(wù)總局關(guān)于提前退休之規(guī)定按月納稅,年齡達到55歲后,退休工資不再納稅。②男性按“正常提前退休”年齡段退休的,即55歲以上退休的,退休工資不再納稅。③男性選擇60歲正常退休的?;旧钯M一直發(fā)放到花稜羔谷薏咐割栓公兢正常退休為止。2、女性提前政策①女性選擇“提前準(zhǔn)退休”年齡段退休的,退休工資按照國家稅務(wù)總局關(guān)于提前退休之規(guī)定按月納稅,年齡達到50周歲,退休工資不再納稅。②女性退休50歲,工齡15年以上法定退休政策不變。③未達到提前退休年齡,患有癌癥及其他絕癥,或者因致殘失去完全行為能力的,工齡達到15年以上應(yīng)準(zhǔn)許退休。只有從事特殊工種的按國家標(biāo)準(zhǔn)提前退休:女45歲,男55歲可退休,對達到特殊工種提前退休年齡且符合從事特殊工種年限(特繁滿10年、高溫高空滿9年、有毒有害滿8年)的職工,可以從達到特殊工種提前退休年齡與正常退休年齡之間的任何一年辦理提前退休。并非絕對比正常退休提前5年。新的退休規(guī)定:1.基本工資工人按照工人資格定:10年工齡2000元,15年工齡2300元,20年工齡2500元,25年工齡2800元,30年工齡3000元,40年工齡3500。(隨國民經(jīng)濟增長)2.工齡工資(含工齡):每年30元,隨著工齡增長。工齡工資的實行這不僅是對老工人的照顧問題,更重要的是鼓勵終身從是工人,有利于工人隊伍的建設(shè)和工人隊伍的穩(wěn)定。3.工作工資:補貼按照實際按勞取酬原則;主要是鼓勵工人多干活,特別是年輕工人精力充沛,他們多勞動多生產(chǎn),并得到應(yīng)有的報酬,不僅是心理的安慰,也是對他們的鼓勵。4、績效工資:月份和年獎金(取代職稱工資)。這部分獎金,只能占工資的10%左右。大家推薦競比實績,每年年獎金,不終身制。每個工人積極努力年年有希望。主要是激勵工作出成效,優(yōu)質(zhì)優(yōu)得,不僅要激勵多工作,更要激勵勞動人民。5、特優(yōu)津貼:全體工人公認(rèn)的特別優(yōu)秀工人,無名額限制,縣市以上部門高標(biāo)準(zhǔn)考核認(rèn)定,象領(lǐng)國務(wù)院津貼領(lǐng)縣/市政府津貼,不終身制。主要是對那些在勞動工作在有特殊研究成果,并得到很好的推廣,可根據(jù)影響范圍的大小確定等級,或者說是以國家及,省級,地市、縣確定不同的標(biāo)準(zhǔn),使那些有才華的工人得到應(yīng)有的報酬,真正起到激勵作用。6、工人的退休金:按工齡,每工作一年100元。依此類推工齡10年的退休金是1000元。參加工作20年的退休金是2000元,參加工作30年的退休金是3000元,工齡40年的退休金是4000元。不分高級工,中級工,還是普通工人。退休金一律平等。公務(wù)員也要不分職位高低一律平等。和工人的退休金一樣。三年以內(nèi)執(zhí)行完成。7、養(yǎng)老保險:一般要交滿15年,到退休的時候才能終生享受養(yǎng)老金,所以想拿養(yǎng)老金的人請務(wù)必在自己退休前15年就開始交。如果到退休年齡交養(yǎng)老保險不滿15年,那等到你退休的時候國家會把你個人帳戶上存的8%的養(yǎng)老金全部退給你。那單位給你交的21%到哪里去了?國家把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養(yǎng)老統(tǒng)籌基金里了。國家規(guī)定,退錢的時候只退給個人自己扣交的錢,單位為他交的錢全部都為國家做貢獻。8、醫(yī)療保險:單位每月給你交的是9%,你個人每月交的大概是2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌,大病統(tǒng)籌只管住院,而那11%里國家每個月會往你的醫(yī)保帳戶上打?qū)儆谀阕约旱?%,如果你每個月按照1369元的最低基數(shù)交社保,那么1369×2%=27.38元。就是國家每個月打給你個人的錢,這個錢可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診,剩下的9%國家就拿去算到醫(yī)療統(tǒng)籌基金里了。9、住房公積金:如果你每個月公積金交300塊,那么公司每個月也往你帳戶上打300塊,你買房子的時候這就是600塊了。如果你一輩子交了5萬,那你帳戶上就是10萬了,這種好事大家一定不要拒絕啊。一金:公積金繳費標(biāo)準(zhǔn):養(yǎng)老(單位20%,個人8%)生育(單位交)工傷(單位交,個人不交)醫(yī)療(單位10%,個人2%*基數(shù)+3)失業(yè)單位1.5%個人0.5%)公積金(今年最高不超12%以前年度不超10%,單位個人各一半)
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依據(jù)《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》及2016年全國兩會關(guān)于下崗職工提前退休的文件規(guī)定: 一、大齡下崗失業(yè)職工現(xiàn)行政策 1、有條件的發(fā)放生活費 2、達到提前退休年限自行選擇退休 3、達到提前或正常退休年齡個人勉繳養(yǎng)老金。 二、下崗失業(yè)職工“提前”或“正?!蓖诵菡咭?guī)定 1、男、年滿50歲,工齡30年以上的,為“提前準(zhǔn)退休”年齡段 2、男、年滿55歲,工齡15年以上的,為“正常提前退休”年齡段 3、女、工齡30年以上,全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年、???7年、研究生25年以上的,為“提前準(zhǔn)退休”年齡段。 三、下崗職工基本生活費發(fā)放規(guī)定 1、下崗職工(男、女)工齡達到30年以上,全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年以上、專科27年、研究生25年以上的,每月領(lǐng)取600元左右的基本生活費,達到“提前準(zhǔn)退休”年齡段后,本人可以自行選擇退休,或選擇不退休 2、若本人選擇提前退休的,停止發(fā)放基本生活費,按其退休工資發(fā)放。 3、若本人愿意拿基本生活費的,直到正式退休,基本生活費自行停止。 四、自行提前退休政策 【男性提前退休政策】 1、男性選擇“提前準(zhǔn)退休”年齡段退休的,年齡50歲-54歲之間,退休工資按照國家稅務(wù)總局關(guān)于提前退休之規(guī)定按月納稅,年齡達到55歲后,退休工資不再納稅。 2、男性按“正常提前退休”年齡段退休的,即55歲以上退休的,退休工資不再納稅。 3、男性選擇60歲正常退休的。基本生活費一直發(fā)放到正常退休為止。 【女性提前退休政策】 1、女性選擇“提前準(zhǔn)退休”年齡段退休的,退休工資按照國家稅務(wù)總局關(guān)于提前退休之規(guī)定按月納稅,年齡達到50周歲,退休工資不再納稅。 2、女性退休50歲,工齡15年以上法定退休政策不變。 3、未達到提前退休年齡,患有癌癥及其他絕癥,或者因致殘失去完全行為能力的,工齡達到15年以上應(yīng)準(zhǔn)許退休。
下崗失業(yè)職工“提前”或“正?!蓖诵菡咭?guī)定: 1、男、年滿50歲,工齡30年以上的,為“提前準(zhǔn)退休”年齡段; 2、男、年滿55歲,工齡15年以上的,為“正常提前退休”年齡段; 3、女、工齡30年以上,全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年、???7年、研究生25年以上的,為“提前準(zhǔn)退休”年齡段。
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下崗職工提前退休新政策
下崗職工提前退休政策是根據(jù)國家的相關(guān)政策會得到應(yīng)有的保障,讓下崗工人不再為了生存而發(fā)愁。男性的法定退休年齡為60周歲,女工人的退休年齡為50周歲,女干部的退休年齡為55周歲,國家會根據(jù)職工的工作情況提供相應(yīng)的福利待遇,改變了職工下崗生活困苦
2021.04.30 1,210 -
下崗職工退休年齡提前到45歲嗎?
根據(jù)我國社會保障法,下崗職工退休年齡規(guī)定如下: 1、男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。 2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項規(guī)定也適
2020.04.17 203 -
下崗職工提前退休最新消息?
公務(wù)員工齡滿30年,可以自愿申請?zhí)崆巴诵?。下崗職工提前退休僅限于公務(wù)員,其他從事特殊工種的職工,滿足法律規(guī)定的退休年齡的,可以辦理提前退休手續(xù)。
2020.07.08 181
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一、解決大齡下崗職工現(xiàn)實政策1、有條件的發(fā)放生活費;2、達到提前退休年限自行選擇退休;3、達到提前或正常退休年齡個人勉繳養(yǎng)老金。二、“提前退休”與“正常退休”政策1、男、年滿50歲,工齡30年以上的,
2022-03-25 15,340 -
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一、解決大齡下崗職工現(xiàn)實政策1、有條件的發(fā)放生活費;2、達到提前退休年限自行選擇退休;3、達到提前或正常退休年齡個人勉繳養(yǎng)老金。二、“提前退休”與“正常退休”政策1、男、年滿50歲,工齡30年以上的,
2022-03-25 15,340 -
2018年下崗職工如何退休
一、解決大齡下崗職工現(xiàn)實政策1、有條件的發(fā)放生活費;2、達到提前退休年限自行選擇退休;3、達到提前或正常退休年齡個人勉繳養(yǎng)老金。二、“提前退休”與“正常退休”政策1、男、年滿50歲,工齡30年以上的,
2022-03-14 15,340 -
2018下崗職工提前退休最新消息
【男性提前退休政策】1。男性選擇提前準(zhǔn)退休年齡退休的,年齡在50-54歲之間,退休工資按照中華人民共和國國家稅務(wù)總局關(guān)于提前退休的規(guī)定按月納稅。年齡達到55歲后,退休工資不再納稅。2、男性按正常提前退
2021-11-15 15,340
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職業(yè)年金退休后如何領(lǐng)取領(lǐng)取職業(yè)年金的方法有如下四種: 1、退休后一次性購買商業(yè)養(yǎng)老保險產(chǎn)品,然后按保險約定按月領(lǐng)取待遇; 2、退休后選擇按退休時,對應(yīng)的計發(fā)月數(shù)計發(fā),發(fā)完為止; 3、出國定居,可一次性支付給本人; 4、在職期間去世,其職業(yè)年金個人賬戶余額可以繼承
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2022年退休工資如何計算2022年退休工資的計算如下: 1、參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的人員,退休后均計發(fā)基本養(yǎng)老金; 2、“統(tǒng)賬結(jié)合”后參加工作且繳費年限累計滿15年的人員,退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金,基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金組成?;A(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)
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