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怎樣確定工傷死亡賠償金額?

2022-05-19 09:29

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1、喪葬補助金按省、自治區(qū)、直轄市上年度職工平均工資六個月的標準發(fā)給。 2、供養(yǎng)親屬撫恤金發(fā)給由死者生前提供主要生活來源的死者的親屬。 其標準為:配偶每月按本省、自治區(qū)、直轄市上年度職工月平均工資的百分之四十發(fā)給,其他供養(yǎng)親屬每人每月按百分之三十發(fā)給,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上加發(fā)百分之十。撫恤金總額不得超過死者本人工資。 3、一次性工亡補助金,標準為本省、自治區(qū)、直轄市上年度職工平均工資四十八個月至六十個月的金額,具體標準由各省、自治區(qū)、直轄市確定。符合第二十二條規(guī)定享受傷殘撫恤金期間死亡的,一次性工亡補助金按全額標準的百分之五十發(fā)給。

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工傷死亡賠償金包括三項:喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。其中喪葬費應(yīng)用于死者的喪葬事務(wù);撫恤金則應(yīng)按比例分配給死者生前供養(yǎng)的無勞動能力的親屬,標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%;孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎(chǔ)上增加10%;一次性工亡補助金則可以參照遺產(chǎn)的分配規(guī)則分配。

張麗麗律師

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工傷死亡的具體賠償金額由實際情況來決定。如果員工因公死亡,那么該員工的直系親屬會先從工傷保險基金中領(lǐng)到喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性的工亡補助金。其中,喪葬補助金是員工所在地上年度的職工月平均工資。而一次性的工亡補助金的補償標準是:上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

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