無業(yè)人員病退的條件
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可以辦理病退的條件:1、凡是在個(gè)人窗口參保的下崗失業(yè)人員符合因病、非因工致殘的,竟本人申請均可辦理。 2、病退年齡:男50周歲、女45周歲以上。 達(dá)不到上述年齡因病可以辦理退職。 3、工齡15年以上。 4、經(jīng)市以上勞動鑒定委員會鑒定,完全喪失勞動能力。 5、繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿10年以其以上,實(shí)行建立個(gè)人帳戶制度后繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)滿15年及其以上的職工 6、必須是已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)且保留企業(yè)職工身份的參保人員。
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(1)、各種中樞神經(jīng)系統(tǒng)疾病或周圍神經(jīng)肌肉疾病等,經(jīng)治療后遺有下列情況之一者: 單肢癱,肌力2級以下(含2級); 兩肢或三肢癱,肌力3級以下(含3級); 雙手或雙足全肌癱,肌力2級以下(含2級); 完全性(感覺性或混合性)失語; 非肢體癱的中度運(yùn)動障礙。 (2)、長期重度呼吸困難: 心功能長期在3級以上,左室疾患左室射血分?jǐn)?shù)50%; 惡性室性心動過速經(jīng)治療無效; 各種難以治愈的嚴(yán)重貧血,經(jīng)治療后血紅蛋白長期低于6克/分升以下(含6克/分升)者; 全胃切除或全結(jié)腸切除或小腸切除3/4; 慢性重度肝功能損害; 不可逆轉(zhuǎn)的慢性腎功能衰竭期。
企業(yè)職工申請病退鑒定,應(yīng)符合以下條件: (1)經(jīng)本市勞動能力鑒定機(jī)構(gòu)鑒定為完全喪失勞動能力; (2)達(dá)到規(guī)定年齡(男年滿50周歲、女年滿45周歲); (3)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)且繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限(工齡)滿15年。一般類疾病住院出院后滿1年;惡性腫瘤、尿毒癥、肢體癱等難以康復(fù)的嚴(yán)重性疾病住院出院后醫(yī)療期滿;精神類疾病住院出院后年滿5年,且有5年系統(tǒng)治療診斷記錄。職工在申請病退鑒定報(bào)名時(shí)須提交《病退鑒定申請表》、《病退鑒定須知》、本人簽字的申請書、正規(guī)住院病歷和住院醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷憑證以及市、縣兩級醫(yī)保中心醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)支付單。需要注意的是,如個(gè)人存根丟失,可提供醫(yī)保中心存根復(fù)印件并加蓋醫(yī)保中心印鑒,未參加醫(yī)保的單位可提供單位財(cái)務(wù)醫(yī)療費(fèi)報(bào)銷憑證。
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企業(yè)職工病退條件
有些公司職工還沒有到達(dá)退休的年齡但是想要退休的就會去辦理病退,但是對于公司職工辦理病退的要求是有一定限制的,必須是要經(jīng)過勞動能力鑒定委員會的鑒定證明其是已經(jīng)完全喪失勞動能力,并且男性已滿五十歲,女性要年滿四十五周歲,而且在職的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年
2022.04.12 1,007 -
靈活就業(yè)人員退保條件
滿足以下條件,靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)退保是可以退。社保退保有嚴(yán)格的條件限制,僅有以下幾個(gè)情形可以退??梢赞k理退保: 1、參保人員達(dá)到退休年齡而未繳滿15年; 2、重復(fù)參保且結(jié)束勞動關(guān)系的可退保; 3、參保人員出國定居; 4、參保人員死亡。退保
2020.07.23 587 -
靈活就業(yè)人員退休條件
靈活就業(yè)參保人員達(dá)到規(guī)定的退休條件,到參保地社保局打印最終個(gè)人賬戶對賬單。攜帶退休本人養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊及歷年繳費(fèi)清單,并將歷年繳費(fèi)清單按年度依次整齊地粘貼在養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊上(享受社保補(bǔ)貼人員粘貼當(dāng)年繳費(fèi)清單的復(fù)印件),個(gè)人賬戶最終對賬單粘貼在養(yǎng)老
2020.10.29 888
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無業(yè)人員病退條件?
可以辦理病退的條件:1、凡是在個(gè)人窗口參保的下崗失業(yè)人員符合因病、非因工致殘的,竟本人申請均可辦理。 2、病退年齡:男50周歲、女45周歲以上。 達(dá)不到上述年齡因病可以辦理退職。 3、工齡15年以上。
2022-04-02 15,340 -
無業(yè)人員辦理病退條件
可以辦理病退的條件:1、凡是在個(gè)人窗口參保的下崗失業(yè)人員符合因病、非因工致殘的,竟本人申請均可辦理。 2、病退年齡:男50周歲、女45周歲以上。 達(dá)不到上述年齡因病可以辦理退職。 3、工齡15年以上。
2022-04-28 15,340 -
無業(yè)人員病退什么條件
可以辦理病退的條件:1、凡是在個(gè)人窗口參保的下崗失業(yè)人員符合因病、非因工致殘的,竟本人申請均可辦理。 2、病退年齡:男50周歲、女45周歲以上。 達(dá)不到上述年齡因病可以辦理退職。 3、工齡15年以上。
2022-04-02 15,340 -
無業(yè)人員病退條件有哪些
可以辦理病退的條件:1、凡是在個(gè)人窗口參保的下崗失業(yè)人員符合因病、非因工致殘的,竟本人申請均可辦理。 2、病退年齡:男50周歲、女45周歲以上。 達(dá)不到上述年齡因病可以辦理退職。 3、工齡15年以上。
2022-04-04 15,340
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00:54
病退需要什么條件病退需要的條件如下:養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)原則上滿15周年,女性45周歲以上,男性50周歲以上;一般類疾病住院出院后滿1年;惡性腫瘤、尿毒癥、肢體癱等難以康復(fù)的嚴(yán)重性疾病住院出院后醫(yī)療期滿;精神類疾病住院出院后年滿5年,且有5年系統(tǒng)治療診斷記錄。因病
5,078 2022.04.17 -
01:12
合伙企業(yè)退伙的條件根據(jù)《合伙企業(yè)法》的相關(guān)規(guī)定,對于合伙協(xié)議中已經(jīng)明確約定合伙期限的,在合伙企業(yè)持續(xù)運(yùn)營期間,出現(xiàn)以下情況之一,合伙人可以進(jìn)行退伙: 1、經(jīng)過全部合伙人一致協(xié)商同意之后,可進(jìn)行退伙; 2、當(dāng)出現(xiàn)合伙協(xié)議中明確約定的退伙事由時(shí),合伙人可以進(jìn)行退
2,133 2022.04.17 -
00:59
企業(yè)無故辭退員工怎么辦企業(yè)無故辭退員工,屬于違法辭退。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定可知,當(dāng)企業(yè)違法辭退員工時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的兩倍支付賠償金。而具體的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)如下:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)當(dāng)按照勞動者在本單位工作的年限計(jì)算,勞動者工作每滿一年,
2,451 2022.04.15