勞動仲裁前是否可以撤銷勞動仲裁
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勞動爭議仲裁生效后可以撤銷。根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條,用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一的,可以自收到仲裁裁決之日起30日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地中級人民法院申請撤銷裁決: (一)適用法律法規(guī)有錯誤; (二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的; (三)違反法定程序的; (4)裁決所依據(jù)的證據(jù)是偽造的; (五)對方隱瞞足以影響公正裁決的證據(jù); (六)仲裁員在仲裁案件中索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決。 經(jīng)組成合議庭審查核實(shí),人民法院裁定有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。 因此,只有滿足上述法定條件,才能申請撤銷仲裁裁決。
《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條第一款 用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決: (一)適用法律、法規(guī)確有錯誤的; (二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的; (三)違反法定程序的; (四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的; (五)對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的; (六)仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。
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勞動仲裁可以撤銷。人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實(shí)裁決撤銷法定情形的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的,當(dāng)事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動爭議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。
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2020.07.04 107 -
可否撤銷勞動仲裁
用人單位如果要申請撤銷勞動仲裁裁決的,可以自收到仲裁裁決書之日起的三十日內(nèi)申請。可以撤銷仲裁裁決的情形:裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;適用法律、法規(guī)確有錯誤的;違反法定程序的;對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)
2020.02.08 170 -
勞動仲裁是否可撤銷一
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2020.04.12 124
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如果用人單位有充分的證據(jù)證明勞動爭議仲裁裁決有下列情形之一,可以去申請撤銷:裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;違反法定程序的;適用法律、
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2021-12-24 15,340
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勞動仲裁撤銷怎么撤勞動仲裁裁決可撤銷的,需要從收到仲裁裁決書那天起的三十天內(nèi),向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。出現(xiàn)以下情況的,那么可以撤銷仲裁裁決,具體情況如下: 1、違反法定程序的; 2、對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的; 3
2,504 2022.06.22 -
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