沒看合同簽字公司不給簽字怎么辦
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1、合同自當(dāng)事人簽字即生效；如果被欺騙簽字的合同是無效合同； 2、因重大誤解訂立的合同，當(dāng)事人一方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷； 3、一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立的合同，受損害方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷。
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沒看清就簽字可以找另一方協(xié)商變更。合同自當(dāng)事人簽字即生效；如果被欺騙簽字的合同是無效合同；因重大誤解訂立的合同，當(dāng)事人一方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷；一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立的合同，受損害方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷。
可以找另一方協(xié)商變更。合同自當(dāng)事人簽字即生效；如果被欺騙簽字的合同是無效合同；因重大誤解訂立的合同，當(dāng)事人一方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷；一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立的合同，受損害方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷。
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買房沒看合同就簽字了怎么辦合同自當(dāng)事人簽字即生效；如果被欺騙簽字的合同是無效合同；因重大誤解訂立的合同，當(dāng)事人一方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)變更或者撤銷；一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對(duì)方在違背真實(shí)意思的情況下訂立的合同，受損害方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)
2021.01.05 456 -
沒看合同簽字有效嗎一般有效。除非有證據(jù)證明自己是被脅迫而簽訂的合同。作為完全民事行為能力人，簽訂合同是一件比較重要的事，應(yīng)當(dāng)為自己沒看合同的行為承擔(dān)責(zé)任。在簽名、蓋章或者按指印之前，當(dāng)事人一方已經(jīng)履行主要義務(wù)，對(duì)方接受時(shí)，該合同成立。
2021.01.31 211 -
簽字合同不公平怎么辦根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，一方利用對(duì)方處于危困狀態(tài)、缺乏判斷能力等顯失公平的情況下，雙方簽訂合同，受損害方有權(quán)請(qǐng)求人民法院或者仲裁機(jī)構(gòu)予以撤銷。
2021.04.11 283
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勞動(dòng)合同公司不給簽字怎么辦
據(jù)您所述，如公司未告知公司手冊(cè)且你并未在公司手冊(cè)簽字，公司行為應(yīng)為違法解除，你可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維護(hù)合法權(quán)益。屆時(shí)請(qǐng)您帶齊相關(guān)信息及證據(jù)材料。
2022-05-03 15,340 -
勞動(dòng)合同沒簽字公司不給解除怎么辦
（1）試用期。（2）沒有與公司簽訂合同時(shí)違法行為。（3）違法行為。（4）可以要求的。用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年沒有跟您簽訂勞動(dòng)合同的，屬于違法行為，您可以要求單位支付雙倍工資。證據(jù)方面需要
2022-02-19 15,340 -
離職公司不給合同書, 又沒有簽字怎么辦
不合法。你跟單位再協(xié)商，協(xié)商不了找勞動(dòng)局投訴反映 員工辭職流程： 1、員工原則上應(yīng)提前30天將書面《辭職報(bào)告》交到人事行政部,并領(lǐng)取離職手續(xù)表。人事行政部對(duì)離職員工進(jìn)行離職面談,了解其離職原因并做記錄
2022-02-06 15,340 -
簽訂空白勞動(dòng)合同公司不給簽字怎么辦？
雙方簽訂的勞動(dòng)合同，應(yīng)該給勞動(dòng)者一份，如果用人單位不給勞動(dòng)者是違法的。并且簽訂空白勞動(dòng)合同，對(duì)于勞動(dòng)者十分不利，勞動(dòng)者可以拒絕簽字。 勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴該用人單位。 《勞
2022-03-27 15,340
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01:13
公司沒有給員工簽合同怎么辦公司不和職員簽合同首先如果職工想繼續(xù)在公司工作，可以向工會(huì)反應(yīng)，由工會(huì)出面去和公司協(xié)商。也可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門反映情況，由監(jiān)察勞動(dòng)監(jiān)察部門責(zé)令公司與職工簽訂合同，只需要撥打12333即可。如果職工不想繼續(xù)在公司干了，可以要求公司按照勞動(dòng)法的規(guī)
1,567 2022.05.11 -
01:30
上班公司不給簽合同怎么辦到公司上班沒簽合同勞動(dòng)者可以要求就超過一個(gè)月不滿一年的所有時(shí)間部分給付雙倍工資賠償，隨時(shí)可以向勞動(dòng)行政部門舉報(bào)。公司沒簽勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者在辭職時(shí)不需要提前聲明，可以隨時(shí)離職。按照我國(guó)法律規(guī)定，用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者
780 2022.06.22 -
00:52
公司不給簽勞動(dòng)合同怎么辦用人單位不簽勞動(dòng)合同的辦法：1、勞動(dòng)者可以與用人單位協(xié)商，訂立書面的勞動(dòng)合同；2、超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者可以請(qǐng)求用人單位每月支付二倍的工資；3、超過一年未訂立的，視為訂立無固定期限勞動(dòng)合同。用人單位自用工之日
4,964 2022.05.11
