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交通事故工傷認定需要滿足哪些條件?需要哪些材料?

2023-03-26 09:00

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1、認定條件: 《工傷保險條例》第十四條第六款:“在上下班途中,受到機動車事故傷害的;” 這里須滿足兩個條件:一是時間條件為上下班途中;二是特定對象條件為機動車傷害。 2、申請時限: (1)用人單位須在事故發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門(社保部門)提出工傷認定申請; (2)用人單位沒有依法為員工申請工傷認定的,勞動者或其直系親屬、工會組織可以在事故發(fā)生之日起1年內(nèi)向勞動保障行政部門申請工傷認定。 3、受理部門: 各統(tǒng)籌地區(qū)的社會保障局。 4、提供材料: (1)《工傷認定申請表》(在社保部門領(lǐng)取并填寫); (2)勞動合同(無勞動合同的提供事實勞動關(guān)系證明),為參保員工需提供所在用人單位的注冊登記資料(可到市工商局查詢打印); (3)首診病歷及有關(guān)檢驗報告復(fù)印件; (4)員工身份證復(fù)印件; (5)《道路交通事故責(zé)任認定書》及其他有效證明復(fù)印件; (6)如申請由工傷職工的直系親屬提出,還須提交申請人與工傷職工的親屬關(guān)系證明,如戶籍證明(申請人戶籍所在地派出所出具)。

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廣東律參律師事務(wù)所

交通事故工傷認定所需材料如下: 一、受害人身份證復(fù)印件及個人申請(寫明事故經(jīng)過和所受傷害情況,包括時間、地點、現(xiàn)場證人及用人單位對傷害事故是如何處理的,是否報送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及事故結(jié)案情況)。 二、二人以上證人證言、身份證明及身份證復(fù)印件(事發(fā)第一現(xiàn)場證人的所見所聞); 三、受傷害人與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料(勞動合同、工作證、押金條等); 受傷害職工與用人單位之間因勞動關(guān)系發(fā)生爭議的,當(dāng)事人應(yīng)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,由勞動爭議仲裁委員會依法確定勞動關(guān)系,依法定程序處理勞動爭議的時間不計算在工傷認定的時限內(nèi)。 四、用人單位的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或者工商行政管理部門出具的查詢證明; 個人申請應(yīng)提供用人單位情況: (1)、用人單位全程,詳細地址,郵政編碼,聯(lián)系方式; (2)、工商注冊機關(guān)名稱; (3)、法人代表姓名,聯(lián)系方式; 五、受傷害人的初診病歷、住院病歷、診斷證明或職業(yè)病診斷證明書; 六、受傷害人委托他人申請的,提供授權(quán)委托書及受委托人的身份證明; 七、全部報送認定材料須為A4紙,有復(fù)印件的須提供原件由勞動部門進行審核; 八、提交上述材料后,填寫《工傷認定申請表》,申請工傷認定。 九、其它需要提供的材料: (1)、交通事故須出具交通管理部門的《交通事故責(zé)任認定書》。 (2)、企業(yè)內(nèi)發(fā)生的交通事故須出具企業(yè)車輛管理部門出具的《交通事故責(zé)任認定書》。 (3)、在履行工作職責(zé)中被人毆打致殘者,須出具公安部門或法院的判決書。

孟金龍律師

北京市京師律師事務(wù)所

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