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工廠拆遷員工資怎么算

2022-04-22 13:42

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經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)是: (一)補(bǔ)償時(shí)間按勞動(dòng)者在本單位工作的年限計(jì)算: 1、工作一年=一個(gè)月; 2、6個(gè)月≦工作年限

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工廠搬遷員工補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是按員工在工廠工作年限每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付,六個(gè)月以上不滿一年的按一個(gè)月工資計(jì)算補(bǔ)償,不滿六個(gè)月的按半個(gè)月工資計(jì)算補(bǔ)償。

張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十條第三項(xiàng)的規(guī)定,勞動(dòng)合同簽訂時(shí)的依據(jù)客觀情況發(fā)生重大變化,勞動(dòng)合同無法履行,用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商結(jié)果,未能就勞動(dòng)合同內(nèi)容的變更達(dá)成協(xié)議的,解除勞動(dòng)合同。用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

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