公司員工少加班,加班的時間規(guī)定是哪些
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對公司要求加班的規(guī)定:一般每天不得超過一小時;如果因特殊原因需要延長加班時間的,每天不得超過三小時,每月不得超過三十六小時;并且公司需要與勞動者、工會協(xié)商達成一致。
加班時間規(guī)定如下:由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,用人單位與工會和勞動者協(xié)商后延長工作時間,一般每天不超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的,每天延長工作時間不得超過三小時,每個月不得超過三十六小時;自然災害、事故或者威脅勞動者生命財產(chǎn)安全的;生產(chǎn)設(shè)備、交通線路、公共設(shè)施故障,影響生產(chǎn)和公共利益的;法律、行政法規(guī)規(guī)定的情形。
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員工加班工資怎么算,勞動法規(guī)定加班時間
加班費計算:法定節(jié)假日加班費=月工資基數(shù)÷全年月平均計薪日×300%×加班天數(shù);休息日加班費=月工資基數(shù)÷全年月平均計薪日×200%×加班天數(shù);工作日加班費=月工資基數(shù)÷全年月平均計薪日×150%×加班天數(shù)。 用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與
2020.04.28 241 -
員工不加班, 有加班費的規(guī)定嗎?
平時晚上的加班費是本人工資的150%,雙休日是200%,國定假日是300%。但這只是國家規(guī)定的比例,加班費發(fā)放額的關(guān)鍵是工資基數(shù)。
2020.05.23 451 -
員工加班時間限制規(guī)定是什么
員工加班時間限制規(guī)定如下:加班時間一般每天不超過一小時;因特殊原因需要延長的,在保障工人健康的條件下,每天不超過三小時,每月不超過三十六小時。周末加班時間也包括在三十六小時內(nèi)。即使單位安排調(diào)休,周末加班時間也計算在上述三十六小時內(nèi)。但有下列
2022.06.17 2,056
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在公司加班的加班費發(fā)放時間規(guī)定有哪些呢?
1、加班費屬于勞動法中的工資范疇。工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動者的工資。 2、按《工資支付暫行規(guī)定》工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日,則
2022-07-21 15,340 -
當月法定加班平時加班不算,加班時間規(guī)定是哪些
為了保護員工的休息權(quán),國家對加班加點進行了嚴格的限制。一般每日不得超過1小時,特殊原因情況下每日不得超過3小時,且每月不得超過36小時。需要注意的是,加班是建立在用人單位與勞動者協(xié)商基礎(chǔ)上的,用人單位
2022-07-31 15,340 -
公司規(guī)定時間加班
國務院決定對《國務院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》作如下修改: 一、第三條修改為:“職工每日工作8小時、每周工作40小時。” 二、第五條修改為:“因工作性質(zhì)或者生產(chǎn)特點的限制,不能實行每日工作8小時、每周工
2022-07-17 15,340 -
公司的員工固定加班工時規(guī)定是多長時間?
員工加班必須員工自己同意,用人單位不得強迫 加班時間一般每日不得超過一小時 因特殊原因需要延長工作時間的,每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時 法律鏈接:《勞動法》第四十一條用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營
2022-06-27 15,340
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加班費國家是怎么規(guī)定的對于加班費,我國法律規(guī)定分為三個方面進行了規(guī)定。根據(jù)我國法律規(guī)定,勞動者一天工作不得超過八小時,一周工作不得超過四十小時,享有正常休息休假的權(quán)利,每周至少應當休息一日,且在法定節(jié)假日時用人單位應當安排勞動者休假。若占用勞動者休息休假的時間安
3,376 2022.04.17 -
01:29
勞動法加班費規(guī)定在我國現(xiàn)行的勞動法的相關(guān)規(guī)定中,員工加班用人單位需要向其支付加班費,一般平時加班,例如晚上需要加班的,用人單位需支付勞動者1.5倍加班工資,如周末安排員工加班則需支付勞動者雙倍工資,法定節(jié)假日,例如國慶、五一、勞動節(jié)等安排員工加班則需像其支
11,560 2021.03.24 -
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員工有權(quán)利拒絕加班嗎員工是否有權(quán)利拒絕加班,應當根據(jù)實際情況進行確定。用人單位要求員工加班的理由是不正當?shù)?,員工有權(quán)利進行拒絕,要求加班的理由是正當?shù)模瑔T工無權(quán)拒絕,必須按照相關(guān)規(guī)定延長工作時間,并且獲得相應的工資報酬。法律對正當?shù)募影嗬碛墒怯忻鞔_規(guī)定的,存在
1,727 2022.04.17