需要在多長時間內(nèi)為職工辦理社會保險登記
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1、市社會保險事業(yè)管理局相關(guān)負(fù)責(zé)人答:9月26日,中華人民共和國人力資源和社會保障部發(fā)布第20號令,即《社會保險費(fèi)申報繳納管理規(guī)定》(以下簡稱《規(guī)定》),自2013年11月1日起施行?!兑?guī)定》明確,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起30日內(nèi)為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納社會保險費(fèi)。未辦理社會保險登記的,由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)繳社會保險費(fèi)。此外,用人單位應(yīng)當(dāng)按月在規(guī)定期限內(nèi)到當(dāng)?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理繳費(fèi)申報,繳費(fèi)明細(xì)以及變動情況應(yīng)當(dāng)經(jīng)職工本人簽字。 2、只要勞動者跟用人單位之間形成了固定的勞動關(guān)系,就算是只在單位工作幾個月的臨時工,都應(yīng)該享受社保待遇。勞動在入職之前一定要記得簽訂正規(guī)的勞動合同,假如沒有簽訂勞動合同,也應(yīng)該保留工資條、工作證等證據(jù),如果用人單位不為職工辦理社會保險,職工可以向勞動監(jiān)察部門或勞動仲裁部門進(jìn)行舉報投訴。
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一是用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責(zé)令限期改正。二是經(jīng)由社會保險行政部門責(zé)令限期改正,用人單位仍不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門對用人單位處應(yīng)繳社會保險費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
按照規(guī)定,收養(yǎng)登記機(jī)關(guān)收到收養(yǎng)登記申請書及有關(guān)材料后,應(yīng)當(dāng)自次日起30日內(nèi)進(jìn)行審查。對符合收養(yǎng)法規(guī)定條件的,為當(dāng)事人辦理收養(yǎng)登記,發(fā)給收養(yǎng)登記證,收養(yǎng)關(guān)系自登記之日起成立。
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