退休返聘發(fā)生工傷怎么辦
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退休后，開始享受社會保險待遇就不再具有勞動法調整的勞動者主體資格，與單位簽訂的是勞務協(xié)議，屬于勞務關系，不在《勞動法》、《勞動合同法》、《工傷保險條例》等勞動法律的調整范圍內，也就不能依照《工傷保險條例》來認定工傷，應適用《民法通則》等民事法律。 依據(jù)《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條相關規(guī)定，返聘人員一旦發(fā)生“工傷”，應認定為從事雇傭工作中受到的傷害，雇傭單位（聘用單位）應當承擔民事賠償責任，賠償項目有醫(yī)療費、誤工費、護理費、傷殘賠償金、輔助器具費、必要的交通費及被撫養(yǎng)人生活費等，造成死亡的還有喪葬費和死亡賠償金等。
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如果退休返聘人員與單位之間形成了勞務關系，一般不會發(fā)生工傷，但可以依法主張人身損害賠償；如果形成的是勞動關系，則用人單位應當及時為其申請工傷認定和勞動能力鑒定；之后依法為其申請工傷賠償。
退休返聘人員與用人單位之間的關系不屬于勞動關系，而屬于勞務關系。因此退休返聘人員發(fā)生工傷，一般應當視為一般侵權行為，按照侵犯人身權利進行賠償。賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用。
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退休返聘人員發(fā)生工傷怎么辦司法實踐中退休返聘人員因工作出現(xiàn)傷害時，容易出現(xiàn)爭議。如果實踐中認定雙方形成的用工關系按勞動關系處理，那么走工傷認定和鑒定流程，享受工傷保險待遇。如果是勞務關系，那么就不應認定為工傷，按一般人身損害來處理。據(jù)各地司法實踐來看，全國絕大多數(shù)地
2020.08.19 473 -
退休返聘人員發(fā)生工傷怎么辦退休返聘人員發(fā)生工傷應該按人身損害處理。退休人員不具有法定的勞動者資格，退休后返聘一般以雇傭關系處理，不可以申請認定工傷，但可以按人身損害依法申請賠償。 辦理退休的流程是什么 1、申報人準備好身份證、戶口本、照片及申報退休的相關材料； 2、
2023.02.18 246 -
退休返聘員工發(fā)生工傷應該怎么辦發(fā)生工傷后應當及時進行工傷認定，用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內向勞動保障行政不能提出工傷認定申請；如果單位沒有提出認定的，勞動者本人或者其親屬、工會應當在工傷發(fā)生后一年內提出工傷認定申請。 認定為工傷后，等傷情相對穩(wěn)定了可以向設區(qū)
2020.06.14 150
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退休返聘發(fā)生工傷怎么樣辦
退休返聘發(fā)生工傷怎么辦：退休后，開始享受社會保險待遇就不再具有勞動法調整的勞動者主體資格，與單位簽訂的是勞務協(xié)議，屬于勞務關系，不在《》、《》、《》等勞動法律的調整范圍內，也就不能依照《保險條例》來認
2022-08-24 15,340 -
退休返聘員工發(fā)生工傷怎么辦
退休返聘人員在工作過程中受傷，那么單位承擔賠償責任，醫(yī)療費用由單位支付。單位應承擔退休返聘員工受傷后的賠償。單位對雇員在從事雇傭活動中所遭受的人身損害有法定的賠償義務，不能夠通過協(xié)議來免除法定責任。退
2022-03-22 15,340 -
退休返聘發(fā)生工傷要怎樣辦
退休返聘發(fā)生工傷怎么辦：退休后，開始享受社會保險待遇就不再具有勞動法調整的勞動者主體資格，與單位簽訂的是勞務協(xié)議，屬于勞務關系，不在《》、《》、《》等勞動法律的調整范圍內，也就不能依照《保險條例》來認
2022-09-02 15,340 -
退休返聘發(fā)生工傷該怎樣辦
退休返聘發(fā)生工傷怎么辦：退休后，開始享受社會保險待遇就不再具有勞動法調整的勞動者主體資格，與單位簽訂的是勞務協(xié)議，屬于勞務關系，不在《》、《》、《》等勞動法律的調整范圍內，也就不能依照《保險條例》來認
2022-09-02 15,340
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退休返聘人員因工作受傷,還可以獲得工傷保險的賠償嗎?退休返聘人員因工作受傷的，不可以獲得工傷保險的賠償。法律明確規(guī)定，提供勞務一方因勞務受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯承擔相應的責任。因此，退休返聘人員因工作受傷的，只能根據(jù)實際情況確定由誰承擔賠償責任，是無法通過工傷保險得到賠償?shù)摹＿@是因為退
2,475 2022.05.11 -
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未簽合同發(fā)生工傷怎么辦未簽合同發(fā)生工傷的處理辦法如下： 1、沒有勞動合同及其他證明勞動關系存在的證據(jù)，無法申請工傷認定，可以先申請勞動仲裁確認與用人單位之間存在勞動關系。經(jīng)過勞動裁判確認存在勞動關系后，再申請工傷認定； 2、沒有勞動合同的工傷的認定只要能提供證據(jù)
568 2022.10.08 -
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退休工資誰發(fā)放退休工資一般由地方社保部門管轄是國家發(fā)。退休金全部歸屬地方社保部門管轄是國家發(fā)。參加社會統(tǒng)籌的養(yǎng)老保險，退休養(yǎng)老金在參保當?shù)氐纳鐣ｋU經(jīng)辦機構委托的銀行領取?；攫B(yǎng)老金社會化發(fā)放是指，職工個人按規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險，并向社會保險經(jīng)辦機構足額
8,034 2022.05.11
