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遇到快遞員跑路怎么跟老板要工資

2022-10-31 08:49

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協(xié)商不成可委托向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁維權(quán)。如需幫助,請致電。

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豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

實踐中,被拖欠工資的員工最好是采取以下措施: 1、找老板協(xié)商。為節(jié)省時間跟精力,建議可以先試試直接找老板協(xié)商處理。 2、找勞動部門投訴。投訴時,一般是找勞動監(jiān)察部門,投訴后,由其責(zé)令老板及時支付工資。 3、找勞動仲裁機構(gòu)仲裁。員工被找借口拖欠工資,在勞動關(guān)系存續(xù)期間追討工資,將不受仲裁時效的限制,一旦離職的話,就要從勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。 4、找法院提起訴訟。發(fā)現(xiàn)經(jīng)過以上方法都無法拿回工資的,那么員工最后可以去法院提起訴訟處理。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

1、搜集有用的證據(jù):勞動者一定要保存證據(jù),特別是證明自己和單位之間存在事實勞動關(guān)系的證據(jù):招聘簡章、記錄以及勞動合同;職工名冊、考勤記錄;上崗證、工作證(牌)、出入證、飯票、加班記錄、押金收據(jù)、工資欠條、同事證言等。對于欠薪的數(shù)額最好能以書面形式確定,不要輕信口頭約定。 2、保護公司生產(chǎn)資料:勞動者得知老板跑路后,應(yīng)第一時間保護好廠里的設(shè)備等相關(guān)生產(chǎn)資料,等待政府部門來查封,切莫被老板偷偷運走;若老板真抓不回來,那這些設(shè)備拍賣所得會用來發(fā)放被拖欠的工資。 3、找勞監(jiān)大隊投訴或仲裁:遭遇欠薪的,應(yīng)盡快至勞動監(jiān)察部門投訴或者準備證據(jù)至勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。每年年底,勞動爭議仲裁都會有清欠的綠色通道。

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