月薪19000左右,贍養(yǎng)費(fèi)是按稅前工資還是稅后工資
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
扣除范圍： 納稅人贍養(yǎng)一位及以上60歲(含)以上父母以及子女均已去世的祖父母、外祖父母的贍養(yǎng)支出，可以稅前扣除。 扣除標(biāo)準(zhǔn)：納稅人為獨(dú)生子女的，按照每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除;納稅人為非獨(dú)生子女的，應(yīng)當(dāng)與其兄弟姐妹分?jǐn)偯吭?000元的扣除額度。 分?jǐn)偡绞?贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除的分?jǐn)偡绞桨ㄓ少狆B(yǎng)人均攤或約定分?jǐn)?，也可以由被贍養(yǎng)人指定分?jǐn)?。采取指定分?jǐn)偦蛘呒s定分?jǐn)偡绞降?，每一納稅人分?jǐn)偟目鄢~最高不得超過每月1000元，并簽訂書面分?jǐn)倕f(xié)議。指定分?jǐn)偱c約定分?jǐn)偛灰恢碌?，以指定分?jǐn)倿闇?zhǔn)。 扣除方式：贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除采取定額標(biāo)準(zhǔn)扣除方式。 扣除主體：贍養(yǎng)老人專項(xiàng)附加扣除的扣除主體包括： 一是負(fù)有贍養(yǎng)義務(wù)的所有子女。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
誤工費(fèi)是稅前工資作為計(jì)算基礎(chǔ)的，誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。受害人有固定收入的，誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。 受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計(jì)算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。
-
-
到手是稅前工資還是稅后工資是稅后工資。稅后工資指的是稅前工資扣除五險一金(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險、公積金)中的個人交納部分、個人所得稅后，實(shí)際到手的工資收入。
2020.05.31 1,604 -
社保是稅前工資還是稅后工資社?；鶖?shù)是稅前工資。社會保險的繳費(fèi)基數(shù)按照職工上一年度的所有工資性收入所得的月均金額來進(jìn)行計(jì)算的。全國的社保繳費(fèi)基數(shù)是不一樣的，繳費(fèi)的基數(shù)不同，繳納的金額也是不同的。
2020.04.18 489
-
月薪17000左右,贍養(yǎng)費(fèi)按照稅前還是稅后
扣除范圍： 納稅人贍養(yǎng)一位及以上60歲(含)以上父母以及子女均已去世的祖父母、外祖父母的贍養(yǎng)支出，可以稅前扣除。 扣除標(biāo)準(zhǔn)：納稅人為獨(dú)生子女的，按照每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)定額扣除;納稅人為非獨(dú)生子女的，
2023-07-26 15,340 -
月薪19000左右,贍養(yǎng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按照月工資嗎
1、給付贍養(yǎng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)在法律并未明文規(guī)定，一般認(rèn)為，贍養(yǎng)費(fèi)應(yīng)包括老年人維持吃穿住行的基本生活費(fèi)、生病醫(yī)療費(fèi)、生活不能自理時的護(hù)理費(fèi)用等必要費(fèi)用，另外，必要的精神消費(fèi)支出和必要的保險費(fèi)支出也是值得提倡的。
2023-07-29 15,340 -
月薪19000左右,贍養(yǎng)費(fèi)按基本工資給嗎
1、子女要給父母贍養(yǎng)費(fèi)，子女對父母有贍養(yǎng)扶助的義務(wù)。子女不履行贍養(yǎng)義務(wù)時，無勞動能力的或生活困難的父母，有要求子女給付贍養(yǎng)費(fèi)的權(quán)利。 2、明確了子女應(yīng)當(dāng)履行對父母的贍養(yǎng)義務(wù)，另一方面也明確父母要求子女
2023-07-30 15,340 -
每月稅前收入是8200左右，稅后工資6500左右，按稅前還是稅后
工資稅，即個人所得稅。因?yàn)閭€人所得稅里有一項(xiàng)是工資、薪金，故名。新個稅法規(guī)定，從2011年9月1日起執(zhí)行，工資薪金適用七級超額累進(jìn)制，具體如下：薪金所得適用稅率，起征點(diǎn)是3500,計(jì)算方法是：繳稅=全
2022-09-11 15,340
-
00:58
社?；鶖?shù)是稅前工資還是稅后工資社?；鶖?shù)是稅前工資。社會保險的繳費(fèi)基數(shù)是按照職工上一年度的所有工資性收入所得的月均金額來進(jìn)行計(jì)算的。全國的社保繳費(fèi)基數(shù)是不一樣的，繳費(fèi)的基數(shù)不同，繳納的金額也是不同的。職工的養(yǎng)老保險有不同的繳費(fèi)基數(shù)，從60%到300%之間。醫(yī)療保險分為三個
7,253 2022.05.11 -
01:13
工資稅費(fèi)怎么扣費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)工資稅費(fèi)的扣費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、工資范圍在1－5000元之間的，包括5000元，適用個人所得稅稅率為0％； 2、工資范圍在5000－8000元之間的，包括8000元，適用個人所得稅稅率為3％； 3、工資范圍在8000－17000元之間的，包括
4,149 2022.05.11 -
00:55
工資結(jié)算是按照30天還是工作日工資結(jié)算是工作日進(jìn)行發(fā)放。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定，月工資的算法不是按照30天進(jìn)行計(jì)算，也不是按照31天進(jìn)行計(jì)算，而是按照21.75天來進(jìn)行計(jì)算。法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資，也就是折算日工資、小時工資的時間，一般都不會剔除
31,696 2022.04.12
