農(nóng)民工工資被拖欠多久可以到法院起訴
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用人單位確定拖欠農(nóng)民工工資的，人民法院判決用人單位限期支付勞動者勞動報酬。拖欠農(nóng)民工工資迫使勞動者解除勞動合同的，人民法院應(yīng)當(dāng)判決用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動者的勞動報酬和經(jīng)濟補償，并可以支付賠償金。
《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（一）》第四十五條 用人單位有下列情形之一,迫使勞動者提出解除勞動合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)支付勞動者的勞動報酬和經(jīng)濟補償,并可支付賠償金: (一)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的； (二)未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的； (三)克扣或者無故拖欠勞動者工資的； (四)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的； (五)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的。
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可以起訴，流程如下：第一，原告到法院起訴，要向有管轄權(quán)的法院遞交起訴狀；第二，法院立案審查，審查只是形式上的審查，只要符合立案的標準即可，即有明確的被告，有具體的事實請求和理由等；第三，法院排期開庭；第四，法院通知當(dāng)事人到案，開庭進行審理；第五，作出判決并且宣判民事訴訟的判決結(jié)果。
不可以。如果持工資欠條作為證據(jù)到法院起訴，需要從勞動仲裁開始勞動爭議。如果是申請支付令，是可以在申請人所在地法院申請。
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農(nóng)民工工資最久可以拖欠多久不能拖欠工資?？丝刍蛘邿o故拖欠勞動者工資的由勞動行政部門責(zé)令支付勞動者的工資報酬、經(jīng)濟補償，并可以責(zé)令支付賠償金。
2020.04.07 411 -
拖欠農(nóng)民工工資可以直接向人民法院起訴嗎如果能證明訴訟時效中斷過，還在時效期內(nèi)，當(dāng)然就可以向管轄法院起訴對方。仲裁時效的起算點為勞動爭議發(fā)生之日。權(quán)利人知道自已的權(quán)利被侵害的日期，即勞動爭議發(fā)生之日。發(fā)生仲裁時效中斷時，已經(jīng)進行的仲裁時效期間統(tǒng)歸無效，重新開始計算時效期間。如果能
2020.05.21 393 -
拖欠工資起訴后多久可以拿到工資只要單位在一個工資支付周期內(nèi)未支付員工工資，那么久屬于拖欠工資的行為，拖欠工資就是屬于違法行為。一個工資支付周期最長為一個月。單位拖欠員工工資，一般情況下員工都需要和單位進行協(xié)商，要求單位按時支付工資，在協(xié)商不一致的情況下可向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察大
2020.05.31 1,179
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農(nóng)民工工資拖欠多久可以起訴
1、農(nóng)民工工資本不應(yīng)該拖欠，因為是按月支付的，應(yīng)該是早就支付了的，所以說你凍結(jié)的款項是農(nóng)民工工資是缺乏依據(jù)的；要說有農(nóng)民工工資沒有支付也是少部分余款未付的問題。這樣你可以對照數(shù)額。 2、農(nóng)民工工資問題
2022-01-31 15,340 -
農(nóng)民工工資拖欠被打得多久可以拿到工資
拖欠農(nóng)民工工資處理辦法請參考如下： 一、要冷靜理智。 《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，勞動者享有取得勞動報酬的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。農(nóng)民工的工錢被拖欠問題，已引起全社會
2022-08-20 15,340 -
農(nóng)民工拖欠工資可以上法院起訴嗎
1、農(nóng)民工被拖欠工資不能直接上法院。農(nóng)民工工資糾紛屬于勞動爭議，對于勞動爭議，必須要先提起仲裁，之后才可以提起訴訟。 2、所以建議先協(xié)商，協(xié)商不成，再仲裁，之后再起訴。
2022-07-13 15,340 -
拖欠農(nóng)民工工資到法院怎么起訴？
一、要冷靜理智。 《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，勞動者享有取得勞動報酬的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。農(nóng)民工的工錢被拖欠問題，已引起全社會的關(guān)注，受到中央的高度重視，國家有關(guān)
2022-08-29 15,340
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01:07
工資拖欠多久可以起訴原則上，法律并沒有明確規(guī)定拖欠勞動報酬多久可以起訴。也就是說，只要公司沒有在約定時間內(nèi)給付勞動報酬，員工就可以起訴。但是，當(dāng)事人在起訴前應(yīng)當(dāng)充分考慮訴訟的成本問題。起訴就必須承擔(dān)訴訟費用，還要耗費人力、物力以及時間成本。個人要提起訴訟的，首
4,601 2022.04.15 -
00:56
拖欠工資多久可以起訴我國法律對于拖欠工資多少天才能起訴，并沒有明確規(guī)定，原則上，只要公司沒有在約定時間內(nèi)支付勞動報酬的，員工便可以起訴。但是，值得注意的是，根據(jù)《中華人民共和國民法典》的相關(guān)規(guī)定可知，受害人向人民法院請求保護民事權(quán)利的訴訟時效期間為三年。而且訴
2,406 2022.04.15 -
01:08
工地工資拖欠多久可以起訴工地的包工頭沒有在約定時間內(nèi)支付勞動報酬的，民工就可以起訴，并不需要計算拖欠時間的多少。需要注意的是，民工除了起訴來維護自身權(quán)益外，還有下列幾種方式：1、可先與老板進行協(xié)商；2、協(xié)商不成或者達成合意仍拒不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；3、
2,296 2022.04.17
