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申報(bào)工傷對(duì)企業(yè)影響

2022-06-29 11:20

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第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付:(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

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用人單位為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn),工傷的費(fèi)用由社保支付,對(duì)企業(yè)沒有影響;若沒有繳納工傷保險(xiǎn),費(fèi)用由用人單位支付。申請(qǐng)工傷認(rèn)定,對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)利在于能減輕企業(yè)的負(fù)擔(dān),一切醫(yī)療費(fèi)用和待遇均由社保部門解決。

李鵬律師

天津君申律師事務(wù)所

報(bào)工傷對(duì)企業(yè)沒有什么影響。用人單位如果未在事故發(fā)生之日起一個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,那么,自事故發(fā)生之日起至勞動(dòng)者或者用人單位逾期申請(qǐng)工傷認(rèn)定之日時(shí),已經(jīng)發(fā)生的所有工傷待遇,由用人單位自行負(fù)擔(dān)。如果用人單位未給職工依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)用的,那么依據(jù)法律規(guī)定,受傷職工依法應(yīng)享有的所有工傷賠償項(xiàng)目應(yīng)由該用人單位全額承擔(dān)。

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